oseya
Guten Morgen Frau Bader, ich habe im Dez. 2012 meine kleine Tochter geboren und war dann nach einem Jahr ab Jan 2014 wieder arbeiten. Mein großer Sohn ist 7 Jahre alt und gerade in die Schule gekommen. Leider ist meine Tochter aufgrund nun mittlerweile 4 Erzieherwechsel immer noch nicht in der Kita angekommen, es gibt viele Tränen und sie hat großen Stress. Mein Sohn ist leider in seiner kurzen Schulkarriere ( 2,5 Monate) auch bereits mit der 3. Klassenlehrerin konfrontiert und benötigt viel Unterstützung meinerseits, um sich damit zurecht zu finden. Um die zur Zeit schwierige Situation zu managen und für die Kinder da zu sein, bin ich momentan seit 4 Wochen krank geschrieben, so kann ich wenigstens die Kinder in "Ruhe" morgens begleiten und sie am Nachmittag früher abholen. Ich merke, dass ich eigentlich weiter zu HAuse bleiben müsste, bis die Beiden sich wieder stabilisiert haben und Kraft tanken konnten. Nun frage ich mich, ob ich nicht nochmals Elternzeit beantragen könnte? Ich habe ja bisher nur jeweils 1 Jahr Elternzeit pro Kind genommen und stehen mir nicht bis zu 3 Jahre pro Kind zu? Ich habe auch schon überlegt meinen Job zu kündigen. Das geht jedoch nicht wirklich, da ich mit einer Sperrfrist beim Jobcenter für mind. 3 Monate rechnen müsste. Ich bin alleinerziehend und habe keine Rücklagen. Können Sie mir sagen, ob es nach dem Elternzeitgesetz irgendeine Möglichkeit für mich gibt, nochmal in Elternzeit zu gehen? Ich finde dazu im Internet keine eindeutigen Hinweise, die sich auf meine Situation übertragen ließen. Ich bedanke mich ganz herzlich im Voraus und wünsche Ihnen einen schönen Tag Ann
Hallo, zunächst einmal ist es juristisch nicht korrekt, dass ihr Arbeitgeber sie krank schreibt, weil ihre Kinderprobleme mit der Kindergarten und der Schule haben. Ansonsten können Sie mit Frist sieben Wochen Elternzeit beantragen.Sie müssen dann eben eventuell von Hartz IV leben, kündigen will ich deshalb nicht Liebe Grüße, NB
Colien07022004
Hallo, du kannst bei deinem AG einen Antrag stellen. Er muss zustimmen, sonst hast du keine Möglichkeit... Aufgrund einer schweren Erkrankung meiner Tochter habe ich diesen Antrag ebenfalls gestellt und zum Glück genehmigt bekommen. Geld steht dir in dieser Zeit keines zu. Kannst du eine Betreuung nachweisen, dann eventuell ALG1 (bei 50% Betreuung auch nur 50% ALG1) ... Ich wünsche Dir viel Glück! LG
desireekk
Hm.... Du hast doch bisher nur EZ für die ersten beiden Jahre der Kleinen verbraucht. also könntest Du mit 7 Wochen Volauf sofort noch EZ bis zum 3. Geb der Kleinen anmelden. Finanziell musst Du eben schauen wie Du das gestaltest... Gruss Désirée
Ähnliche Fragen
Sehr geehrte Frau Bader, ich werde ein Jahr Elternzeit nehmen. Meine Frage ist: Wenn ich diese später verlängern möchte, brauche ich die Zustimmung des Arbeitgebers?
Hallo Frau Bader, ich habe einen Änderungsverträg für TZ in Elternzeit ab September 26 unterschrieben. Nun hätten wir aber eine bessere Betreujngsoption, die allerdings erst im November starten würde. D.h. Dann könnte ich erst ab Januar 27 Teilzeit arbeiten. Bezogen auf Kündigungsfrist oder Änderungsmöglichkeit enthält der neue Vertrag keine Passa ...
Hallo Frau Bader, ich befinde mich bis 15.8.26 im dritten Jahr der Elternzeit für mein erstes Kind. Nun bin ich wieder. Zum 12.9.26 beginnt der neue Mutterschutz. Aktuell arbeite ich "Teilzeit in Elternzeit", diese Teilzeit endet vertragsmäßig mit dem Ende der Elternzeit. Lebt dann mein Vollzeit-Arbeitsvertrag von vor dem ersten Kind wieder auf? U ...
Guten Morgen, wir erwarten in Kürze unser drittes Kind in NRW. Mein Mann und ich sind beide Beamte. Er ist in der GKV versichert, ich in der PKV - ein Wechsel der Versicherungsart kommt nicht in Betracht und bitte keine Vorschläge in diese Richtung. Mein Mann ist nicht beihilfeberechtigt, ich schon. Daher läuft aktuell das Kindergeld über mich, da ...
Guten Abend, meine zwei jährige Elternzeit ist in gut 3 Monaten abgelaufen und nun heißt es seitens des AG: sie wissen aktuell nicht, wohin mit mir! Ich bin bereits ein halbes Jahr vorher mit meinem AG in Kontakt getreten und habe mich erkundigt und da bekam ich die selbe Aussage. Meine bisherige Stelle gibt es nicht mehr. Ich war Assistentin in e ...
Hallo, Ich hätte nochmal eine Frage bzgl dem Elterngeld. mein Mann würde 2 Monate Elternzeit nehmen. Basis EG und nicht arbeiten in der Zeit. er hat neben seiner Vollzeit Tätigkeit auch einen 520€ Job. diesen würde er für die Elternzeit auch nicht ausüben (ist mit dem Arbeitgeber auch geklärt - er machte das stundenweise nach der Haupt Tätigke ...
Hallo Frau Bader, Ich komme im November aus einer zweijährigen Elternzeit. Ich möchte dann 5 Jahre in die Brückenteilzeit, um meinen Anspruch auf Vollzeit zu sichern. Allerdings würden die 5 Jahre B.Teilzeit nicht ausreichen und würde gerne noch weitere 3 Jahre Teilzeit arbeiten. Ist es eine Möglichkeit, nach der 5 jährigen B.Teilzeit nahtlos in ...
Sehr geehrte Frau Bader, ich habe meinem Arbeitgeber in Niedersachsen bereits mitgeteilt, dass ich beabsichtige, für die Dauer von zwei Jahren Elternzeit zu nehmen. Während dieser Elternzeit werde ich zu meinem Freund nach Nordrhein-Westfalen ziehen. Dort werde ich auch meinen Wohnsitz anmelden und Elterngeld beantragen. Aktuell ist nicht gepla ...
Hallo, ich hatte heute mein Wiedereinstiegs Gespräch. ich möchte gerne 15 Stunden pro Woche arbeiten, das stellt auch kein Problem dar. jetzt wurde ich aber informiert das dann mein Stundenlohn auf Mindestlohn herabgesetzt wird. Ist das Rechtens?
Sehr geehrte Frau Bader, folgende Situation: von Mai 2024 bis Mai 2026 war ich zwei Jahre in Elternzeit von meinem ersten Kind. Vor der Geburt wegen des Berufsfelds im Beschäftigungsverbot. Nach Meldung meiner zweiten Schwangerschaft zu Anfang April diesen Jahres (ET: Oktober 2026) wurde meine Elternzeit bis zur Geburt des zweiten Kindes vom AG ve ...
