Mitglied inaktiv
Hallo, ich wurde in der Probezeit gekündigt und gab aber meinem jetzigen Arbeitgeber 3 Tage später meine Schwangerschaft bekannt. Dies ist nun über ein Jahr her; meine Tochter ist jetzt 5 Monate alt und ich befinde mich in meiner 24-monatigen Elternzeit. Wann kann mein Arbeitgeber mich wieder kündigen, denn das wird er wahrscheinlich wollen und wie geht es dann in dieser Firma für mich nach der Elternzeit weiter? Muss ein Arbeitgeber seinem AN nach der Elternzeit i. Allg. auch eine Teilzeitstelle bereit stellen? Ich hoffe, Sie helfen mir da weiter und vielen Dank für Ihre Antwort!
Hallo, 1. Er kann am ersten Arbeitstag wieder kündigen 2. Er muss bei mehr als 15 AN TZ anbieten, ist aber nicht an feste Zeiten gebunden Liebe Grüsse, NB
Mitglied inaktiv
Hallo, der AG kann Dir am ersten Tag nach der EZ kündigen zu den Fristen, die dann eben gelten. Der AG muß generell jedem AN einen TZ-Platz bereitstellen ob nun vorher EZ oder nicht. Ob er wirklich MUSS liegt an einigen Eckpunkten. Z. B. muß er u. a. wenn er mind. 15 AG beschäftigt. www.teizeit-info.de hilft da weiter Désirée
Mitglied inaktiv
kann ich nach der Elternzeit (12 monate) woanders einen Job anfangen, denn nach 12 Monaten prüft das Versorgungsamt nicht mehr, und muss ich meinem jetzigen AG davon Kenntnis setzen? (denn bei meinem jetzigen AG würde ich nie wieder anfangen wollen)
Mitglied inaktiv
Mit der TZ ist so ne Sache, der AG muß es zwar anbieten, wenn die Eckdaten stimmen, aber nicht unbedingt zu den gewünschten Zeiten. LG Peeka
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