Angie2
Guten Morgen ich arbeite in einem privaten edeka 8 Stunden und zur Zeit fast immer an der stehkasse. Ich weiß das viele ein BV bekommen aber nur wenn du bei einem großen Konzern arbeitest, bin ich weniger gefährdet weil mein Supermarkt privat ist?
Hallo, es ist völlig unerheblich, wo Sie arbeiten. Wenn Sie schwanger sind, müssen Sie das dem Arbeitgeber mitteilen und dieser muss eine Gefährdungsprüfung durchführen. Dann muss er eventuell ein Beschäftigungsverbot aussprechen. Er könnte aber auch die Arbeitsbedingungen ändern und Sie sitzend arbeiten lassen. Liebe Grüße NB
Pamo
Bist du schwanger?
PaulchenPanther2019
Guten Morgen, das liegt nicht am Kauffmann. Habe selber bei einem privaten gearbeitet, und in meiner Schwamgerschaft ein BV bekommen. Allerdings nur, weil er keine andere stelle für mich hatte die dem Mutterschutzgesetz entsprach. Frag deinen Chef mal, ob dieser bereits eine Gefährdungsbeurteilung gemacht hat. Du könntest ihm auch mitteilen, welche Regelungen bzgl. der Arbeitsbedingungen gegeben sein müssen, damit dein Arbeitsplatz den Vorgaben des Mutterschutzgesetzes entspricht. Liebe Grüße
MamaausM
Hast du deine Schwangerschaft schon gemeldet? Dein chef muss eine Gefährdungsbeurteilung erstellen und dir einen Mutterschutz konformen Arbeitsplatz geben. Kann er das nicht, muss er dir ein BV geben. Ansonsten hilft das Gewerbeamt
Berlin!
Ob ein Beschäftigungsverbot erteilt wird, hängt vom Vorliegen der Voraussetzungen ab. Nicht davon, ob Deine Arbeitgeberin ein Großkonzern ist oder ein Kaufmann.
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