Hallo Frau Bader, ich hatte bereits einmal eine Frage wegen meiner "Lücke" zwischen Elternzeit und neume Mutterschutz gestellt. Ich habe mich nun entschieden während dieser 10 Tage arbeiten zu gehen. Das wäre vom 25.11. bis 08.12., am 09.12. beginnt der neue Mutterschutz. Meine Frage: habe ich im Dezember trotzdem vollen Urlaubsanspruch von 2,5 Tagen (regulärer Jahresurlaub sind 30 Tage) wie im Mutterschutz üblich oder reduziert sich mein Urlaub, da ich ja nur 10 Tage effektiv arbeiten war? Wenn ja, wie hoch wäre mein Urlaubsanspruch? Vielen Dank für ihre Hilfe
von fuchs16 am 09.11.2011, 11:52