Osh
Guten Tag Frau Bader, im April 2018 habe einen neuen unbefristeten Arbeitsvertrag unterschrieben. Am 26.5 habe ich erfahren, dass ich in der 3.Woche schwanger bin. Am 1.06 fange ich beim neuen Arbeitgeber an. Das Problem ist, dass ich über einen Personaldienstleiter angestellet wurde und nach 6 Monate wird das Unternehmen mich übernehmen. Das heißt im November bin ich im 6 Monat. Meine Frage wäre - wen soll ich darüber informieren; die neue Firma oder oder den Personaldienstleister, bei dem ich den Arbeitsvertrag unterschrieben habe? -wann soll ich mitteilen? - und ist es möglich, dass die Firma mich nach 6 Monaten nicht einstellt, weil ich schwanger bin? Auf Ihre kurze Antwork würde ich mich sehr freuen, weil ich momentan bisschen verzweifelt bin.
Hallo, auf glockige Mode umsteigen und es keinem sagen. Wenn möglich. Liebe Grüße NB
Osh
Hallo Frau Bader, Meinen Sie, dass ich bis zum Ende der Probezeit keinem was sagen soll? Ist es legal? Werden sie nicht von meinem Bauch erkennen, dass ich schwanger bin? Ich teile mein Büro mit meinem Cheff 😔. Vg Osh
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