Mitglied inaktiv
Hallo Frau Bader, gibt es eine Regelung bzgl. der Zahlung des Kinderbetreuungszuschusses während des Mutterschutzes? Mein AG zahlte mir während meiner TZ-Tätigkeit (in Elternzeit) den Zuschuß für mein erstes Kind. Nun bin ich im Mutterschutz für mein zweites Kind und der AG zahlt mir MS-Geld. Der Mutterschutz geht von Mitte Feb. bis Mitte Mai. Für Feb. hat er ihn noch gezahlt, seitdem unbegründet nicht mehr. Quittungen für März und April hat er. Bevor ich in MS ging, habe ich mir von der Personalabt. mündlich sagen lassen, dass er wohl bezahlt werden würde (es gäbe keinen Grund, warum nicht). Es ist eine freiwillige Zahlung. Ich habe einen Zusatzvertrag dafür, in dem aber keine Regelung für die Zahlung während des MS steht. Wissen Sie, ob ich Anrecht darauf habe? Vielen Dank im Voraus und beste Grüße Lisa
Hallo, es gibt dafür kein Gesetz. Deshalb denke ich, falls vertraglich nichts geregelt ist, besteht kein Anspruch. Während des Mutterschutzes erhält man ja primär Leistungen von der KK. Aber wie das ein Gericht im Einzelfall entscheiden würde steht in den Sternen. Liebe Grüsse, NB
Ähnliche Fragen
Hallo Frau Bader, mein AG zahlt mir den Kinderbetreuungszuschuß für mein erstes Kind. Ich erwarte mein zweites Kind im März 2007. Mutterschutz geht bis Mitte Mai. Habe ich Anspruch auf die Zahlung des Zuschusses bis der Mutterschutz endet? Zahlt er dann anteilig den Monat Mai? Vielen Dank im Voraus! Lisa
Guten Tag Frau Bader, ich habe eine Frage zum Kinderbetreuungszuschuss im Mutterschutz. Mein Arbeitgeber zahlt Eltern mit Kindern einen monatlichen Kinderbetreuungszuschuss in Höhe des Kita-Beitrags. Ich bin nun mit dem zweiten Kind schwanger und im Mutterschutz und der Betreuungszuschuss wurde mir nicht ausgezahlt. Ist dies rechtens? Eigentlic ...
Guten Tag, mein Arbeitgeber ist insolvent und ich habe bereits Insolvenzgeld erhalten. Mein Arbeitgeber wird mich vermutlich in ca. 2 Wochen freistellen. Betriebststillegung ist der 30.04. und Ende der Kündigungsfrist 31.05. Mein Mutterschtz beginnt offiziell am 25.05. Ich frage mich nun wie es funktioniert, dass die First nach der Betriebsstilll ...
Hallo Frau Bader, der Mutterschutz von Kind 2 beginnt ca. 6 Wochen nach Ende der Elternzeit von Kind 1. Hatte für Kind 1 3 Jahre Elternzeit beantragt und kann somit nicht mehr verlängert werden. Wie überbrücke ich am Besten diese 6 Wochen? Der AG ist nicht gerade begeistert davon die 6 Wochen zu arbeiten, da meine alte Stelle anderweitig vergebe ...
Hej! Ich habe in meinem Mutterschutz Arbeitgeber gewechselt, habe also bei dem neuen Arbeitgeber noch nicht gearbeitet und somit auch kein Netto vor Mutterschutz, an dem das Mutterschaftsgeld berechnet werden könnte. Wie ist Mutterschaftsgeld in so einem Fall geregelt? Bekomme ich überhaupt mehr als das von der KK oder muss der neue Arbeitgebe ...
Sehr geehrte Frau Bader, meine Mutterschutzfrist beginnt am 30.05.2026 (Samstag). Damit wird der komplette Mai nicht zur Elterngeldberechnung gezählt. Durch mein Studium habe ich allerdings erst seit Februar ein wirkliches Einkommen, weshalb es für mich einen deutlichen Unterschied in der Berechnung machen würde, ob der Mai gezählt wird oder nic ...
Hallo Frau Bader, ich befinde mich bis 15.8.26 im dritten Jahr der Elternzeit für mein erstes Kind. Nun bin ich wieder. Zum 12.9.26 beginnt der neue Mutterschutz. Aktuell arbeite ich "Teilzeit in Elternzeit", diese Teilzeit endet vertragsmäßig mit dem Ende der Elternzeit. Lebt dann mein Vollzeit-Arbeitsvertrag von vor dem ersten Kind wieder auf? U ...
Hallo, ich habe den vorauss. ET meinem Arbeitgeber mitgeteilt, welcher mir dann den Beginn des Mutterschutzes mitteilte. Jetzt ist der ET allerdings korrigiert um ein paar Tage nach hinten. Muss ich dies meinem Arbeitgeber mitteilen, da sich der Beginn der Mutterschutzfrist dann rein theoretisch etwas nach hinten verlagert?
Guten Tag, ich versuche das Thema einfach zu erklären. Ich arbeite im Vertrieb. Somit habe ich eine Jahreszielvereinbarung. Ebenso erhalte ich eine Provision. Diese wird mir schon anteilig zu 50% über die 12 Monate ausgeschüttet. 1. Frage: Da meine Provision anteilig monatlich ausgeschüttet werden, zählt dies zu meinen monaltichen Lohn. Spielt das ...
Hallo Frau Bader, Unser Sohn ist bei 35+1 Ssw geboren. Durch eine Frühchenbescheinigung aus dem Krankenhaus hat sich mein Mutterschutz um zusätzlich 4 Wochen verlängert. Somit hatte ich knapp 17 Wochen bzw. fast 4 Monate Mutterschutz und auch entsprechend Mutterschaftsgeld nach der Geburt. Diese Monate wurden nun alle als Basismonate beim Elter ...
