anja8181
Hallo Frau Bader, ich habe einen 5jährigen Sohn der seit Montag krank ist. Unsere KiÄ stellte meinem Mann keinen Krankenschein aus, da ich mit meiner 4 Monate alten Tochter ja eh zu Hause bin. Leider bin ich aber selber krank (starker Schwindel, heftige Erkältung) und ich kann mich kaum um mein Baby kümmern da ich immer wieder von Schwindelanfällen geplagt bin. Muss ich mich selber krankschreiben lassen, damit mein Mann den Krankenschein für unseren Großen kriegen kann. (So die Auskunft der KiÄ und meiner KK). Meine HÄ meinte das wäre völliger Quatsch. Vielleicht noch wichtig: Wir haben unterschiedliche KK, beide gesetzlich und die Kinder sind bei mir versichert. Ich wäre sehr dankbar für Ihre Antwort. Liebe Grüße, Anja
Hallo, der Vater kann nur Kinderkrankentage nehmen, wenn iemand anderes auf das Kind aufpassen kann. Da Sie ja auf das kleine Kind aufpassen, brauchen Sie ein Attest, dass dies zZ nicht möglich ist. Liebe Grüsse, NB
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Hallo Frau Bader, ich habe eine Frage bzgl. dessen, ob uns "Kind krank"-Tage während der Elternzeit-Partnerschaftsmonate zustehen. Unsere Situation ist konkret folgende: Mein Mann arbeitet 30 Wochenstunden und ist an zwei Tagen in der Woche daheim, ich arbeite 25 Wochenstunden und bin an den anderen drei Tagen daheim. Zusätzlich arbeiten wir je ...
Nach ca 1,3 Jahren Elternzeit läuft diese demnächst aus. Wenn das Kind nun aufgrund einer Erkrankung nicht in eine Betreuung kann ist dann eine Verlängerung der Elternzeit möglich auch wenn die 7-Wochen-Frist bereits verstrichen ist? Sozusagen als Härtefall? Gilt eine Verlängerung der Elternzeit als erneuter Abschnitt oder zählt die Verlängerung zu ...
Nach ca 1,3 Jahren Elternzeit läuft diese aus. Wenn das Kind nun aufgrund einer Erkrankung nicht in eine Betreuung kann ist dann eine Verlängerung der Elternzeit möglich auch wenn die 7-Wochen-Frist bereits verstrichen ist? Sozusagen als Härtefall? Angenommen es handelt sich um eine länger dauernde Erkrankung unklarer Länge. Gilt eine Verlängerung ...
Hallo Frau Bader, Ich komme im November aus einer zweijährigen Elternzeit. Ich möchte dann 5 Jahre in die Brückenteilzeit, um meinen Anspruch auf Vollzeit zu sichern. Allerdings würden die 5 Jahre B.Teilzeit nicht ausreichen und würde gerne noch weitere 3 Jahre Teilzeit arbeiten. Ist es eine Möglichkeit, nach der 5 jährigen B.Teilzeit nahtlos in ...
Sehr geehrte Frau Bader, ich habe meinem Arbeitgeber in Niedersachsen bereits mitgeteilt, dass ich beabsichtige, für die Dauer von zwei Jahren Elternzeit zu nehmen. Während dieser Elternzeit werde ich zu meinem Freund nach Nordrhein-Westfalen ziehen. Dort werde ich auch meinen Wohnsitz anmelden und Elterngeld beantragen. Aktuell ist nicht gepla ...
Hallo, ich hatte heute mein Wiedereinstiegs Gespräch. ich möchte gerne 15 Stunden pro Woche arbeiten, das stellt auch kein Problem dar. jetzt wurde ich aber informiert das dann mein Stundenlohn auf Mindestlohn herabgesetzt wird. Ist das Rechtens?
Sehr geehrte Frau Bader, folgende Situation: von Mai 2024 bis Mai 2026 war ich zwei Jahre in Elternzeit von meinem ersten Kind. Vor der Geburt wegen des Berufsfelds im Beschäftigungsverbot. Nach Meldung meiner zweiten Schwangerschaft zu Anfang April diesen Jahres (ET: Oktober 2026) wurde meine Elternzeit bis zur Geburt des zweiten Kindes vom AG ve ...
Sehr geehrte Frau Bader, ich würde gerne Teilzeit während Elternzeit arbeiten. Dies ist jedoch nur in einem Umfang ab 15 Stunden möglich. Bei meinem Arbeitgeber habe ich aktuell nur einen 12 Stunden Vertrag. (Ich war mal Vollzeit, hatte dann aber auf 12 Stunden reduziert, da meine Schwiegereltern nicht mehr Betreuung übernehmen konnten.) Kann ...
Hallo Frau Bader, mein Mann und ich würden gerne mit unserem Kind nach Süddänemark auswandern. Ich bin aktuell Beamtin in Bayern. Unser Gedanke war, dass ich eine Versetzung beantrage nach Schleswig-Holstein, was jedoch sehr lange dauern kann. Bei einer (familienpolitischen) Beurlaubung meine ich, dass ich keinen Beilhilfeanspruch mehr habe, soda ...
Guten Tag, ich bin bis zum 28.07. in Elternzeit und habe am 01.07. das letzte Mal Elterngeld Plus erhalten (Für den Zeitraum 28.06.-28.07.)Ich habe während der Zeit auch 15 Stunden in TZ gearbeitet, damit es zu keiner Kürzung kommt und das war für die EG Stelle auch soweit okay. Nun hat der Arbeitgeber am Ende des Monats das "neue" Teilzeitgehalt ...
