Sehr geehrte Fr.Bader! Ich habe ein kleines Problem,es geht nämlich darum: Das Landratsamt braucht wegen meines Wohngeldantrages eines Verdienstnachweis meines Arbeitgebers.(Ich fahre zweimal die Woche Kurierdienst)Allerdings bekomme ich mein Geld in Bar und keinen Nachweis dafür.Nun hat mein Arbeitgeber mir einen zu hohen Verdienstnachweis gegeben (von 350Euro)nur das Geld bekomme ich nie,sondern meist 240Euro(selten 270Euro je nachdem wie oft ich im Monat fahre). Nun wird wahrscheinlich mein Arbeitgeber vom Landratsamt eine auf den Deckel geben.Nun mein Problem daran ist: -Kann mich deswegen mein Arbeitgeber kündigen nur weil ich einen richtigen Verdienstnachweis möchte? Er meinte er könne mir rückwirkend keinen richtigen Verdienstnachweis ausstellen das er den Betrag beim Steuerberater angegeben hat. -Bin ich derzeit auf das Geld angewiesen!Ohne dem Geld würden wir(Ich und meine zwei Kinder im Alter von 4 und 1Jahr) nicht über die Runden kommen und mein Mann müßte seine psychosomatische Therapie abbrechen. Ich muß dazu sagen das ich ansonsten (wenn ich nicht arbeite)in Elternzeit bin.Allerdings bei einem anderen Arbeitgeber! Können Sie mir weiterhelfen? Danke und Merci Steffi
Mitglied inaktiv - 22.02.2005, 11:42