Frage: Kündigung im unbezahlten Urlaub

Hallo, Ich muss leider fest stellen das mein Arbeitgeber die Neuigkeit erfahren wird das ich schwanger bin aber noch im unbezahlten Zeitraum befinde. Jetzt habe ich Angst das ich gekündigt werde sobald ich wieder nach Deutschland zurück komme. Ist das möglich? Oder gelten zwei Wochen Regel mit dem Nachweis vom Frauenarzt das ich schwanger bin? Liebe Grüße M.J.

von misslulu85 am 05.08.2021, 11:47



Antwort auf: Kündigung im unbezahlten Urlaub

Hallo, schwanger haben Sie nachd em MuSchg Kündigungsschutz, der AG kann Ihnen nicht so einfach kündigen. Liebe Grüße NB

von Nicola Bader, Rechtsanwältin am 09.08.2021



Antwort auf: Kündigung im unbezahlten Urlaub

Hallo, Schwanger hast du doch Kündigungsschutz. LG luvi

von luvi am 05.08.2021, 15:22



Antwort auf: Kündigung im unbezahlten Urlaub

Wirst Du gekündigt, mußt Du binnen 2 Wochen die Schwangerschaft nachweisen.

von Berlin! am 06.08.2021, 18:24



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