Purzel2015
Guten Abend Frau Bader, in meinem Brief zur Elternzeit schrieb ich letztes Jahr: "die Elternzeit möchte ich für 24 Monate in Anspruch nehmen, wobei ich ab dem 1.9.15 gerne wieder in Teilzeit arbeiten würde" (die Elternzeit ginge demnach also vom 31.8.15. - 31.8.17, das Anfangsdatum ist so im Brief notiert, das exakte Enddatum nicht). Nun bin ich erneut schwanger, das zweite Kind kommt voraussichtlich am 26.11.16 Arbeiten werde ich nun zwischenzeitlich nicht, mein Chef ist darüber bereits informiert. Kann ich nun die Elternzeit vorzeitig zum 15.10.16 kündigen und erhalte somit wieder Elterngeld vom AG? Oder ist die Ankündigung einer geplanten Teilzeittätigkeit einem Ende der Elternzeit zum 1.9.16 gleichzusetzen so dass ich nun kein Elterngeld vom AG erhalten würde? Vielen Dank im voraus! Purzel2015
Hallo, Sie können am Tag vor Berginn des neuen Mutterschutzes die erste EZ beenden und bekommen volles MG Liebe Grüße NB
chrissicat
Vom Arbeitgeber bekommst du üblicherweise kein Elterngeld. Dieses musst du bei der zuständigen Elterngeldstelle beantragen. Während dem Mutterschutz bekommst du Mutterschaftsgeld und den Zuschuss zum Mutterschaftsgeld von deinem Arbeitgeber. Um in Mutterschutz zu gehen, kannst du die Elternzeit vorzeitig beenden, musst dies deinem Arbeitgeber aber rechtzeitig schriftlich mitteilen.
Purzel2015
Na klar! Mutterschaftsgeld meinte ich natürlich!!!
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