Maerz1718
Hallo, Ich habe eine ungewöhnliche Frage die mich seit ein paar Tagen beschäftigt. Ich befinde mich seit März diesen Jahres in Elternzeit. Diese geht noch bis zum Mai 2018. Nun bin ich erneut schwanger. Entbindungstermin wäre auch wieder im März , nächstes Jahr. Ist es möglich meine jetzige Elternzeit zb nur bis zum September zu nehmen und dann zum Arzt zu gehen um ein Beschäftigungverbot zu erhalten um die volle Lohnfortzahlung bis zum erneuten Mutterschutz vom AG zu erhalten? Gibt es da ein Gesetz dazu? Vielen Dank für die Antwort im Voraus.
Hallo, Nein, das ist nicht möglich. Sie können die Elternzeit erst am Tag vor Beginn des neuen Mutterschutzes beenden. Liebe Grüße NB
Mitglied inaktiv
Nein, und am besten liest du mal in den Threads weiter unten die sich um das gleiche Thema drehen. Das was du planst nennt sich Sozialbetrug und ist zudem völlig überflüssig.
Maerz1718
Ich hab ja auch nicht geschrieben dass ich so etwas plane. Es war lediglich eine Frage ob so etwas möglich wäre. Ich befand mich in der 1. Schwangerschaft in einem Beschäftigungverbot und bekam die volle Lohnfortzahlung, deswegen meine Frage dazu zur erneuten Schwangerschaft.
Mitglied inaktiv
Das geht nicht, wie bereits gesagt wurde. Das wäre Betrug, wie du dir ja denken kannst. Du kannst die Elternzeti aber einen Tag vor dem neuen Mutterschutz beenden und dann bekommst du in der Mutterschutzfrist wieder volles Geld.
Ähnliche Fragen
Hallo Frau Bader, ich habe jetzt viel gelesen bin aber anscheinend zu begriffsstutzig. Ich bin schwanger mit unserem 2. Kind befinde mich allerdings noch bis Dezember in Elternzeit vom 1.Kind. ET ist der 10.9 womit mein Mutterschutz zum 30.07.13 beginnt. Wie ich gelesen habe kann ich meine Elternzeit vom 1. Kind laut §16Absatz 3 BEEG vorzei ...
Sehr gerhrte Frau Bader, in Juni 2017 ist unsere Tochter auf die Welt gekommen. Nun bin ich erneut schwanger. ET 31.12.18 und meine Elternzeit vom ersten Kimd ist bis Okt.2019. Kann ich meine Elternzeit vom ersten Kind frühzeitig verkürzen und ggf.Beschäftigungsverbot bekommen??? Wann muss ich meinen AG von der neuen Schwangerschaft info ...
Guten Tag, ich habe Kind 1 6/2021 bekommen und zwei Jahre Elternzeit beim AG beantragt. Wegen schwerem Diabetes hatte ich ein Beschäftigungsverbot, das wahrscheinlich auch in nächsten Schwangerschaften ausgesprochen werden würde. Jetzt überlege ich, meine Eltern Zeit auf 1 1/2 Jahre zu verkürzen, bis 01/2023. Wir planen jedoch eine zweite Sc ...
Sehr geehrte Damen und Herren, ich habe meinem Arbeitgeber am 16.06. mitgeteilt, dass eine Schwangerschaft besteht. Am 26.06. erhielt ich per Post ein Schreiben, dass ab dem 1.08. meine monatliche Funktionszulage für die Unterstützung der Store Managerin entfiele. Mit der Bitte um Unterschrift und Rücksendung. In der Änderung zum Anstellu ...
Hallo Frau Bader Hier kurz meine Situation: Ich bin mit meinem zweiten Kind in der 7Ssw (noch kein mutterpass) und noch in der Elternzeit. Nun steht mit meinem derzeitigen Arbeitgeber ein Vertragsgespräch an da ich meine Elternzeit eher beenden möchte um wieder Gehalt zu bekommen. Zu meinen Fragen: - Ist es rechtens einen Vertrag a ...
Hallo, ich habe eine Frage zum Beschäftigungsverbot. Ich bin in einem Unternehmen, indem man ab Tag 1 der Schwangerschaft ein Beschäftigungsverbot erhält. Aktuell bin ich noch in Elternzeit arbeite aber in Elternzeit-Teilzeit. Wenn ich jetzt wieder schwanger werden würde, und meine Elternzeit deswegen vorzeitig beende, steht mir dann das Geh ...
Sehr geehrte Frau Bader, ich befinde mich derzeit in einer ambulanten psychosomatischen medizinischen Reha über die DRV. Im Entlassbericht ist voraussichtlich eine Empfehlung für Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben (LTA) vorgesehen. Ich bin schwanger (voraussichtlicher ET: Februar 2026). Ursprünglich wollte ich direkt nach der Reha mit ...
Hallo Frau Bader, ich habe aktuell einen befristeten Arbeitsvertrag, der während meiner Schwangerschaft auslaufen wird. Ich vermute mal, dass ich nicht hochschwanger direkt einen neuen Job finde und erst mal Arbeitslosengeld 1 beantragen muss. 1. Wie würde es dann während des Mutterschutz weitergehen? Bekäme ich dann weiterhin Arbeitsloseng ...
ich bin 31 Jahre alt und in Hessen als Förderschullehrerin verbeamtet. Seit der Geburt meiner Tochter am 21.05.2025 befinde ich mich derzeit in Elternzeit. Nun bin ich erneut schwanger. In diesem Zusammenhang habe ich folgende Frage: Besteht die Möglichkeit, die laufende Elternzeit vorzeitig zu beenden, um wieder in den Dienst zurückzukehren u ...
Guten Tag Frau Bader, seit Ende Juni arbeite ich in Teilzeit in Elternzeit. Die Teilzeit in Elternzeit Vereinbarung geht bis Ende Juni 2026, danach laut Vertrag wieder 100%. Nun bin ich wieder schwanger und sobald ich meine Schwangerschaft meinem Arbeitgeber mitteile, werde ich vermutlich ins Beschäftigungsverbot geschickt. Habe ich dann Ans ...
