Liebe Frau Bader, Ich habe mit meinem Arbeitgeber vereinbart, nach der Geburt meines Kindes, ein Jahr zu Hause zu bleiben und die folgenden beiden Jahren wieder mit 25h/Woche in Elternzeit zu arbeiten. Unser Kind ist nun in der Kitaeingewöhnung und im Moment sieht es nicht so aus, als könnte ich im Januar wieder mit 25h beginnen. Ich bin nun völlig überfordert und weiss nicht, was ich nun tun soll. Natürlich werde ich ein Gespräch mit meinem AG suchen u denke, dass man mir vielleicht noch 4-6Monate Zeit gibt um wieder einzusteigen. Aber auf was muss ich nun achten hinsichtlich vertraglicher Vereinbarung? Elterngeld bekomme ich ja keines mehr...kann ich Betreuungsgeld für die Monate, die ich jetzt evtl noch zu hause bleibe, beantragen?. (Lebe in Bayern). Danke für Ihre Hilfe!
von sita800 am 29.11.2016, 20:09
