Loni_84
Guten Tag Frau Bader, ich bin vor einem Jahr (in meiner Elternzeit) an Brustkrebs erkrankt. Die Krankheit hat mich schon knapp 1000 Euro gekostet. Im Moment habe ich, da ich mich in Elternzeit befinde, keinen Anspruch auf Krankengeld. Nun endet meine Elternzeit zum Jahresbeginn und ich weiß jetzt schon, das meine Chemotherapie zu diesem Zeitpunkt nicht abschlossen sein wird. Kann mein Arbeitgeber die Rückkehr verweigern, da ich direkt krank geschrieben werde.
Hallo, zuerst ist zu prüfen, ob das Kind fremdbetreut werden kann. Wenn Sie dem AG zur Verfügung stehen, können Sie nach der EZ wieder einsteigen (naja, komisch ausgedrückt) und direkt AU sein. Sie bekommen dann 6 Wo Lohnfortzahlung und dann Krankengeld. Alles Gute Nicola Bader
KielSprotte
Nri, kann er nicht Fairerweise solltest du ihn schon jetzt darüber informieren, damit er z.B. deiner Vertretung nicht kündigt bzw den Vertrag auslaufen lässt und dann ohne jemanden dasteht. Du bekommst dann zuerst 42 Tage Lohnfortzahlung und anschließend Krankengeld. ABER; beides bekommst du natürlich nur in dem Umfang, indem du sonst gearbeitet hättest. Also wenn euer Kind z.B. von 8-12 Uhr betreut ist, kannst du nicht Geld für Vollzeit kassieren, sondern nur für eine entsprechende Teilzeitstelle. Das wird alles überprüft. Stehen die 1000 Euro irgendwie in Verbindung mit der Arbeitsstelle? Verstehe ich nicht wirklich.... Alles Gute für dich!!
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