Sehr geehrte Frau Bader, seit letztes Jahr November habe ich nicht mehr gearbeitet, war krankgeschreiben wegen vorzeitigen Wehen. Die Mutterschutzfrist hat am 20.01.06 begonnen und lief bis zum 28.04.06, weil mein Baby ca.3 Wochen vor dem Termin geboren wurde(18.02.06). Ich habe zwei Jahre Elternzeit beantragt. Nun habe ich vor kurzem erfahren, dass es meinen alten Arbeitsplatz inzwischen gar nicht mehr gibt, einfach wegrationalisiert. Jetzt habe ich die Befürchtung dass mein AG mich kündigen wird, sobald er das kann. Nun meine beiden Fragen: Wann wäre wieder mein erster offizieller Arbeitstag? Ab wann könnte mein Arbeitgeber mich kündigen? Vielen Dank für Ihre Hilfe.
Mitglied inaktiv - 02.11.2006, 07:35