Lina_100
Hallo Frau Bader, wie steht es mit der Bezahlung von (Pflicht-)Fortbildungen während der Elternzeit wenn im Betrieb seit dessen Existenz (mehr als ein Jahrzehnt) allen Mitarbeitern immer alle Pflichtfortbildungen und auch freiwillige Fortbildungen (sogar inkl. Reisekosten) bezahlt worden sind? Es ruhen doch nur die Hauptleistungspflichten, dann müsste doch die (Pflicht-)Fortbildung auch in der EZ bezahlt werden müssen oder? Eine ausdrückliche vertragliche Regelung gibt es nicht. Danke für Ihre Mühe! VG
Hallo, eigentlich ruhen doch auch die Fortbildungen. Da besteht dann auch keine Verpflichtung des AG. Anders, wenn er es anordnet Liebe Grüsse, NB
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Hallo Frau Bader. Gestern hatte ich ein Gespräch mit meinem AG bezüglich der Weiterbeschäftigung nach meiner Elternzeit. Meine alte Führungsposition ist anderweitig besetzt worden. Das war mir schon vorher klar und ist auch kein Problem da 60 Stunden die Woche keine Seltenheit waren. Nun möchte ich auf 30 Std reduzieren. Man hat mir d ...
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Hallo, Ich bin seit erster Tag Elternzeit krankgeschrieben. Nach 3 Wochen leht mein Arbeitgeber mein Gehalt zu zahlen. Darf er dass? LG
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