Sziszoka79
Sehr geehrte Frau Bader, gestern endete meine Elternzeit. Meine Tochter sollte ab 1 April in die Krippe eingewöhnt werden und ich sollte am 24 April wieder mit der Arbeit anfangen. Wegen dem Corona Virus wurde die Krippe geschlossen und es ist sehr ungewiss, wann die Eingewöhnung losgehen kann. Ich habe jetzt meinen Resturlaub vom letzten Jahr genommen und dann habe ich einen Monat unbezahlten Urlaub. Das kommt uns sehr ungelegen, denn mein Partner macht eine Umschulung und bekommt nur Azubi Gehalt. Einen Monat können wir noch überbrücken, aber wenn die Schliessung länger dauert, wissen wir nicht weiter. Bei der Betreuung sind wir auf uns gestellt, können niemanden bitten um auf das Kind aufzupassen. Gibt es eine Anlaufstelle, wo wir evtl. finanzielle Unterstützung bekommen können? Wie lange kann mich der Arbeitgeber in unbezahlten Urlaub schicken? Vielen Dank für eine Antwort und viele Grüße, Sziszoka79
Hallo, lesen Sie mal hier: https://www.tagesschau.de/inland/verdienstausfall-eltern-101.html Liebe Grüße NB
HeyDu!
In z.B. Sachsen gibt es auf Antrag 67% Lohnersatz für ein Elternteil, wenn man aufgrund mangelnder Betreuung nicht auf Arbeit gehen kann. BG
HeyDu!
Entschuldigung, es fehlte der Nach Satz ... Prüfe das mal auf der Homepage deines Bundeslandes :-)
lilly1211
In Bayern gibt es auch 67 Prozent.
Ähnliche Fragen
Seit 1.1.03 bin ich bei meinem derzeitigen AG angestellt, ein Konzern mit deutlich mehr als 15 MA. Angefangen habe ich mit 18 Wochenstunden ab 09/03 habe ich dann auf 30 Wochenstunden aufgestockt. So lautet auch mein derzeitiger Arbeitsvertrag. Ich habe am 11.10. mein 3. Kind entbunden und nun meinen Antrag auf Elternzeit beim AG eingereicht. El ...
Hallo, Ich bin momentan in Elternzeit zuhause und habe noch einiges an Resturlaub von vor der Schwangerschaft übrig. Eigentlich wollte ich im September wieder Vollzeit anfangen zu arbeiten. Da ich dann aber nur 1,25 Jahre habe um den Resturlaub abzubauen, verlängere ich meine Elternzeit bis ins neue Jahr. Ich arbeite also ab September Teilzeit in ...
Guten Abend, ich hätte mal eine etwas komplexere Frage und hoffe dass Sie mir vielleicht helfen können. Kurz zur Vorgeschichte: Ende Oktober 2024 habe ich unser Baby bekommen. Daraufhin habe ich bis zum 2. Geburtstag Elternzeit beantragt und mit meiner Chefin (Selbständige Ärztin) mündlich vereinbart dass ich, je nachdem wie es nach einem Jahr mit ...
Hallo Frau Bader, meine EZ geht bis 30.11.26. ich würde gern einen neuen Job antreten zum 1.11.26, Kind ist betreut. Kündigungsfrist sind 4 Wochen. wie komme ich am besten raus? 3 Monate zum Ende passt ja dann nicht. Kann ich einfach im Sommer die Kündigung rausschicken zum 31.10.26? Danke! Liebe Grüße
Hallo Frau Bader, der Mutterschutz von Kind 2 beginnt ca. 6 Wochen nach Ende der Elternzeit von Kind 1. Hatte für Kind 1 3 Jahre Elternzeit beantragt und kann somit nicht mehr verlängert werden. Wie überbrücke ich am Besten diese 6 Wochen? Der AG ist nicht gerade begeistert davon die 6 Wochen zu arbeiten, da meine alte Stelle anderweitig vergebe ...
Sehr geehrte Frau Bader, ich habe drei Fragen. 1) Aufteilung der Elternzeit Ich bin im letzten Monat schwanger. Mein Mann und ich arbeiten beide Vollzeit beim gleichen Arbeitgeber (Krankenhaus). Unser Kind wird voraussichtlich Ende März / Anfang April 2026 geboren. Wir möchten insgesamt 14 Monate Basiselterngeld beziehen. Sicher ist: - ...
Guten Tag Frau Bader, Ich bin seit mehr als 10 Jahren bei einem großen Unternehmen in Vollzeit angestellt. Aktuell arbeite ich aber in gesetzlicher Elternzeit nur 20 Stunden wöchentlich, ab Juni würde ich wieder vollzeit arbeiten. Nun hat mir das Unternehmen ein Abfindungsangebot unterbreitet welches die Abfindungssumme anhand meines aktuellen Ge ...
Sehr geehrte Frau Bader, ich hoffe Sie können mir helfen, ich bin tatsächlich ein bissl verwirrt. Ich habe ein Resturlaub von 39tage, meine Elternzeit endet am 12.04.2026. mein Resturlaub wird an den Ende meiner Elternzeit dran gehangen sprich von 13.4 - Juni. meine neuer Arbeitsvertrag, in gleichen Unternehmen nur weniger Stunden, beginnt am 01 ...
Hallo Frau Bader, ich bin aktuell noch bis September in Elternzeit. Meine Arbeitsstelle ist ca 250 km von meinem Wohnort entfernt, nach der Elternzeit ist es mir also nicht möglich mein Kind adäquat zu betreuen mit dieser Arbeitsstelle. Ich arbeite in einem Unternehmen mit 3 Angestellten und 2 Chefs. Ich möchte nach der Elternzeit also aus dem Unte ...
Guten Tag Frau Bader, ich befinde mich aktuell in einer schwierigen Situation: Ich bin Wirtschaftsingenieurin und bei einem mittelständischen Automobildienstleister im Raum Stuttgart angestellt. Nach der Geburt meiner Tochter war ich knapp 3 Jahre in Elternzeit (verlängert wegen fehlender Kinderbetreuung und abgelehnter Teilzeitbeschäftigung). ...
Die letzten 10 Beiträge
- Kann das Jobcenter mich zwingen Krippenplatz anzunehmen ?
- Mutterschaftsgeld bei Arbeitsgeberwechsel in Mutterschutz
- Umzug im BV aufgrund von Erbe
- Kindsvater ist handlungsfähig
- Projektlage nach Elternzeit, Kündigung/Aufhebungsvertrag?
- Umgangsrecht/Umgangsreglung Auslandsbezug (Nicht-EU) – Hilfe benötigt
- Aufteilung Sommerferien
- Berechnung bei BV
- Elternzeit/ Kündigung vs Aufhebungsvertrag
- Arbeitgeberzischuss