Mitglied inaktiv
Mein Chef hat gegen die Schweigepflicht nach §5 MSchG verstoßen und meine SS ohne meine Zustimmung weitergetragen. Habe ihn jetzt auch damit konfrontiert, aber außer Geschrei und Unverständnis über meine Lage, ist nichts dabei rausgekommen. Zu verlieren habe ich in dieser Firma eh nichts mehr, ich wurde schon vorher gemobbt und lege keinen Wert mehr auf eine weitere Beschäftigung, ich möchte nur mein Recht bekommen, was mir zu steht. Der Hintergrund, weshalb es noch nicht mal meine Familie weiß über die SS, war der, das der Verlauf der SS derzeit sehr kritisch ist und noch unklar ist, ob es überhaupt ausgetragen werden kann und da ich erst in der 6.SSW bin, hätte den Zeitpunkt, wann es alle erfahren selbst bestimmt, wenn ich erst mal mit mir im Reinen bin. Jetzt wissen schon sehr viele bescheid, meine Familie dafür noch gar nicht und wenn es ein Abbruch der SS wird, dann habe ich nicht die Kraft, das auch noch vor anderen auszudiskutieren. Ich habe nun endlich mal den Mut eben solche Dinge nicht mehr runterzuschlucken und will das jetzt ein für alle mal klarstellen. An welche Stelle wende ich mich nun?? Wer ist für solche Sachen zuständig??? Vielen Dank! Liebe Grüße
Hallo, wenden Sie sich an die Staatsanwaltschaft und erstattet Sie Anzeige wegen unbefugter Weiterleitung von Privatgeheimnissen. Gruß, NB
Mitglied inaktiv
Hallo! Zunächst möchte ich Dir sagen, dass ich Deine Gedanken absolut nachempfinden kann; mir würde das genauso gegen den Strich gehen! Habe daraufhin gegoogelt und zuständig müßte der Landesbeauftragte für den Datenschutz des Landes XXX (Bundesland, wo Du wohnst) sein! Ich habe "Datenschutzbeauftragter" als Suchbegriff eingegeben und erhielt eine Vielzahl von Links! Alles Gute Murmeline
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