Frage an
Nicola
Bader
Rechtsanwältin, Fachanwältin für Familienrecht
Hallo, die Geburt unseres Sohnes war am 22.8. Bis zum Mutterschutz hatte ich ein Beschäftigungsvervot. Jetzt beziehe ich Elterngeld. 1.Habe ich Anspruch auf ein anteiliges Weihnachtsgeld von meinem Arbeitgeber? 2. Ich beginne nächstes Jahr um September wieder mit der Arbeit. Steht mir dann Weihnachtsgeld zu?
von s@bine am 21.11.2018, 12:52
Hallo, inwieweit Nebenleistungen (wie z.B. Weihnachtsgeld oder Urlaubsgeld) vom Arbeitgeber zu erbringen sind, hängt vom Inhalt der Vereinbarung/ Vertrag ab. In der Regel werden die Leistungen für die Arbeitsleistung (nicht für die Betriebstreue) erbracht. Dann besteht in der EZ kein Anspruch. Dies beruht darauf, dass das Arbeitsverhältnis während der EZ ruht. In der Zeit des Mutterschutzes wird es anders sein, also in Fällen, wo keine EZ genommen wird. Die Zeit eines Beschäftigungsverbotes gilt als Zeit, in welcher man gearbeitet hat. In der Regel erhält man das Weihnachtsgeld aber anteilig, aber auch das hängt von der üblichen Regelung bzw. vom Vertrag ab. Wird der Anspruch auf eine Jahressonderzahlung von einem Mindestmaß an tatsächlicher Arbeitsleistung abhängig gemacht, gelten nach der neusten Rechtssprechung Fehlzeiten nicht mehr als tatsächliche Arbeitszeiten. Weiter stellt sich die Frage, ob die Arbeitnehmerin zum Beispiel im Mutterschutz den anderen Arbeitnehmern gegenüber ungleich behandelt wird, was gegen das Grundgesetz verstößt. Dann hat sie ebenfalls einen Anspruch. Liebe Grüsse, NB
von Nicola Bader, Rechtsanwältin am 22.11.2018
Es kommt darauf an was vertraglich oder tariflich geregelt ist.
von chrissicat am 21.11.2018, 21:50
Hallo Frau Bader, vertraglich vereinbart wurde bei mir vor 12 Jahren ein 13. Monatsgehalt. Dieses wird seitdem zur Hälfte mit dem Juligehalt und zur anderen Hälfte mit dem Dezembergehalt ausbezahlt. Wenn nun mein Mutterschutz Anfang Dezember endet, steht mir dann trotzdem noch die 2. Hälfte des 13. Monatsgehaltes, welches normalerweise mit dem D...
Hallo Frau Bader, meine Lage ist folgende: ich bin in der 30. Woche schwanger,habe seit Juni ein Beschäftigungsverbot und mein Vertrag endet Ende Januar. Nun haben alle meine ca. 16 Kolleginnen Weihnachtsgeld bekommen, außer ich. Ist das rechtens? Vielen Dank
Sehr geehrte Frau Bader, mein Sohn wurde am29.09.13 geboren und ich habe für 2 Jahre EZ beantragt. Nun wurde mir gesagt, dass ich, bedingt durch den "bescheiden formulierten" Arbeitsvertrag, Anspruch auf die Zahlung des Weihnachtsgeldes habe. Ich würde mich ja weiterhin im Beschäftigungsverhältnis befinden, dieses ruht ja nur durch die EZ. Hier...
Sehr geehrte Frau Bader, ich habe folgende Frage bzgl. des Anspruchs auf Weihnachts- und Urlaubsgeldes. Im Oktober 2013 hat meine Mutterschutzfrist begonnen, da mein Sohn dann zu früh geboren wurde, wurde diese von der Krankenkasse bis in den Februar 2014 verlängert. Ich habe im Anschluss Elternzeit bis 30.11.2014 eingereicht aber auch gleichze...
Hallo Frau Bader, Ich habe folgendes Problem: Ich bin seit dem 01.12.2011 als Krankenpflegeassistentin bei dem DRK beschäftigt und in der Uniklinik eingesetzt. Der Vertrag ist aber bis zum 30.11.2014,also diesen Monat,befristet. Es gibt eine Sonderzahlung im November,wo Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld zusammen ausgezahlt wird,welche ich auch l...
Hallo Ich Wollte mal fragen ob ich nach meinem Wiedereinstieg nach Karenz schon Anspruch auf Weihnachtsgeld habe und wenn ja wie berechnet man das? Ich wäre schon neugerieg ob ich anspruch habe und wenn ja wieviel. Ich nin bereits 12 Jahre in meiner Firma und war seit 2009 In Karenz August. Im Juni dann der wiedereinstieg. Da dies ein Sonn...
Guten Tag Frau Bader, seit dem 19.09.16 befinde ich mich nun im individuellen BV und am 14.11.16 würde mein Mutterschutz beginnen. Zum 31.12.16 läuft mein Vertrag komplett aus. Ich arbeite im öffentlichen Dienst. Mit dem Novembergehalt kommt auch immer das Weihnachtsgeld. Habe ich in voller Höhe Anspruch darauf? Vielen Dank für Ihre Antwort vo...
Guten Tag Frau Bader, vielleicht könnten Sie in folgender Angelegenheit weiterhelfen (auch wenn es sich primär um das Arbeitsrecht handelt). Ich habe meine Arbeitsstelle zum 30.11.16 gekündigt. Der AG überwies mir mit dem Dezembergehalt kein Weihnachtsgeld und berief sich auf die Arbeitsvertragsrichtlinien des AVR.HN. Grund der Ablehnung: Kün...
Hallo Frau Bader, im Juli kam meine erste Tochter zur Welt. Ich bin in einer Praxis angestellt und wir bekommen das Gehalt nach dem Tarifvertrag. Mein Arbeitsvertrag endet Ende Januar 2019 und wird auch nicht verlängert. Meine Elternzeit geht bis Oktober 2019. Meine Frage ist, ob mir meine Sonderzahlung/ Weihnachtsgeld auch zusteht, obwohl ich...
Hallo, und zwar stellt sich bei mir die Frage ob ich einen Anspruch auf Weihnachtsgeld habe? Unser Sohn ist am 09.12.2017 zur Welt gekommen. Ab 05.11.2017-12.02.2018 war ich im Mutterschutz. Mitte September 2017 habe ich ein Beschäftigungsverblt von meinem Frauenarzt bekommen. Ich habe meine Elternzeit für zwei Jahre beantragt. Bekomme ich jetz...
