Ich bin seid ein paar tagen ausgelernt Kinderpflegerin. Nun arbeite ich vollzeit bei dem gleichen Arbeitgeber. Während meiner Schwangerschaft erhalte ich bv. Nur die frage welches Gehalt bekomme ich? Es heißt ja man bekommt das Durchschnittsgehalt der letzten 13 Wochen oder 3 Monate. Heißt es das ich dann nur das azubigehalt bekomme oder erhalte ich trotz das ich nur 4 Wochen vollzeit gearbeitet habe meinen vollen Lohn als ausgelernt?
von vivaviva am 31.08.2016, 16:52
Hallo, Nein,Sie bekommen das, was Sie ohne Beschäftigungsverbot bekommen würden. Liebe Grüße NB
von Nicola Bader, Rechtsanwältin am 01.09.2016
Du bekommst das was im Vertrag steht, also VZ-gehalt. Das mit den Durchschnittsgehalt ist für Frauen die wechselnde Lohnhöhen haben weil sie rein nach Stunden (mit/ohne Zuschläge) bezahlt werden.
Mitglied inaktiv - 31.08.2016, 20:35
Oh echt? Na dann sollten die soetwas auch in die infobroschüre reinschreiben. Denn es steht nur da da man eben diesen durchschnittslohn bekommt und nicht das nicht für Mitarbeiter Gilt die einen festen Lohn erhalten. Also bekomme ich auch wenn ich nur 4 Monate vollzeit gearbeitet habe trotzdem mein Gehalt ohne Kürzungen so weiter?
von vivaviva am 31.08.2016, 20:54
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Hallo! Habe seit einigen Ende März Berufsverbot. Der Mutterschutz beginnt Ende Mai. Das letzte Gehalt (Anfang April) kam auch (noch) pünktlich. Jetzt hätte Montag mein Aprilgehalt kommen müssen, allerdings habe ich nichts bekommen. Aufgrund des Feiertags und / oder Schusseligkeit des Chefs werde ich noch bis morgen mittag abwarten. Sollte dann ...
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Guten Morgen! Ich habe schon auf unzähligen Seiten zum Thema recherchiert, aber keine eindeutige Information dazu gefunden: Ich bin Erzieherin und ich wurde in der 16. Schwangerschaftswoche (ab dem 10.11.2014) mit einem BV durch den Frauenarzt nach Hause geschickt. Ich habe gelesen, dass das durchschnittliche Gehalt der letzten drei Monate vor E...
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Unser 1. Kind ist 03.10.2015 geboren. Aufgrund der Tätigkeit im OP hatte sie zuvor ein Dienstverbot bekommen ( bei vollem Gehaltsausgleich inkl. Schicht/Wochenendzulagen ) Meine Frau befand sich für ein Jahr in Elternzeit. Jetzt wollte sie zum 04.10.2016 wieder Vollzeit arbeiten gehen, jedoch haben wir kurz zuvor erfahren, dass sie wieder schwanger...
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Sehr geehrte Frau Bader, Zunächst einmal vielen Dank für Ihre unermüdliche Arbeit hier. Ich habe zu Juni einen neuen Arbeitsvertrag bei einem neuen Arbeitgeber unterschrieben und leider letzte Woche von meiner Frauenärztin bei Risikoschwangetschaft mit Komplikationen ein individuelles BV erhalten. Im Vertrag (Leiharbeitsfirma) ist geregel...
