Seit dem zweiten Monat meiner Schwangerschaft befinde ich mich nun zu Huase mit einem individuellen Beschäftigungsverbot. Mein Arbeitgeber zahlt mir weiterhin mein normales Gehalt. Hat er am Ende meiner Schwangerschaft die Möglichkeit, das mir gezahlte Gehalt bei der Krankenkasse einzufordern? Gibt es für ihn eine Möglichkeit, diesen finanziellen Ausfall zurück zu bekommen? Vielen Dank für eine baldige Antwort!