Frage im Expertenforum Recht an Nicola Bader:

schriftliche Zusage wirksam?

Nicola Bader

Rechtsanwältin, Fachanwältin für Familienrecht

zur Vita

Frage: schriftliche Zusage wirksam?

Sternenstunde

24.07.2018, 19:17 Beitrag melden

Guten Tag, ich bin Erzieherin und möchte zum 1.9 den Arbeitgeber wechseln. Bisher habe ich aufgrund der Urlaubszeit nur eine schriftliche Zusage vom neuen Arbeitgeber- jedoch noch keinen Vertrag. Wie gesagt aufgrund der Urlaubszeit. Jetzt ist es jedoch so, dass ich bis zum 31.07 meinem momentanen Arbeitgeber kündigen muss. Wie wirksam ist die schriftliche Zusage? Ich lese im Internet verschiedene Sachen. Kann ich es riskieren zu kündigen?

Nicola Bader, Rechtsanwältin

31.07.2018 Beitrag melden

RUB

Mitglied inaktiv

24.07.2018, 20:42 Uhr Beitrag melden

In der Probezeit kann man jederzeit gekündigt werden. Andererseits werden Erzieherinnen sehr stark gesucht, wo ist das Problem denn? Und was hat das mit RUB zu tun? Ohne Bezug zum Baby wird Frau Bader nicht antworten.

Sternenstunde

24.07.2018, 22:09 Beitrag melden

Zum Glück wurden hier schon netterweise viele Fragen von Frau Bader beantwortet, die keinen Bezug zum Thema Kind und Familie hatten. Vielleicht ist sie ja dieses mal wieder so freundlich. Die Aussage das Erzieher immer gesucht werden und ich auch in der Probezeit meinen Job verlieren kann hat nichts mit meiner Frage meiner Frage zutun, also kann man sich diesen Kommentar sparen. Vielen Dank!

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