ddiinnaa
Guten Tag, Ich habe von meinem Arbeitgeber eine Schriftliche Bestätigung eines Arbeitsverhältnisses bekommen. Nur wenn ich jetzt Schwanger werden würde, wäre die schriftliche Bestätigung dann trotzdem verbindlich? Müsste er mir den Vertrag aushändigen?!
chrissicat
Verstehe ich nicht ganz. Geht es um ein Arbeitsverhältnis, dass du in Zukunft haben wirst oder arbeitest du bereits bei dem besagten Arbeitgeber?
ddiinnaa
Ich arbeite dort schon fast zwei Jahre
Mitglied inaktiv
Ohne schriftl. Vertrag? Wenn ja, kannst Du das AV durch Gehaltszahlungen nachweisen, der AG jedoch kann keine Befristung nachweisen. Du hättest in dem Fall ein unbefristetes AV. Schriftlich wäre dennoch für alle besser...
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