Wanderzwerg
Noch eine Frage,
wenn ich meine Elternzeit verlängert habe um ein Jahr ... und jetzt doch eine Betreuung für unsere Tochter ergeben hat, kann ich die Elternzeit zurückzuziehen ?
und falls die Betreuung doch nichts wird ... kann ich mit der gesetzlichen Frist nochmal Elternzeit beantragen?
LG 
Hallo, nur mit Zustimmung des AG oder aus wichtigem Grund (zB Partner verliert den Job). Neu zu beantragen ist dann möglich, die 7 Wo.Frist ist aber zu beachten. Liebe Grüße NB
mellomania
du kannst doch IN der ez bis zu 30 h arbeiten. wenn du mit der betreuung nicht sicher bist, würde ich mir das hickhack sparen. beantrage tz in ez und warte ab. wenn die tz nicht geht, weil betreuung nicht klappt, kündigst du die tz, und NUR DIESE, NICHT die EZ und fällst dann in die ez zurück.
MamaausM
Irgendwie widerspricht du dich. Im anderen post bist nach EZ
Wanderzwerg
Hallo :) vielen Dank für die Antworten... es geht nicht um mich :) es sind allgemeine Fragen die ich so nicht beantwortet finde :) LG
MamaausM
Das ist dann blöd formuliert. Verlängert man die ez und will dann Teilzeit arbeiten. Dann kann man mit Frist vom auf die Ez befristeten Teilzeit diese kündigen. Dann ist man wieder in reiner unbezahlter EZ
Wanderzwerg
ist blöd formuliert von mir ... wollte nur wissen ob man eine verlängerte aber noch nicht angetretene Elternzeit wiederrufen kann ?
mellomania
mit zustimmung des AG ja! wenn er ersatz beschafft hat kannst du nicht einfach sagen, ich nehme die ez nicht und komme. daher der hinweis, besser tz in ez zu arbeiten. da bist du einfach flexibler
MamaausM
Liebe AP ich glaube du stellst zu viele theoretische Fragen. Bei Teilzeit IN ez ist man einfach flexibler. Der AG kann aber einer Rücknahme der ez immer widersprechen. Und allzu viel Hü und hott ist ja auch nicht gut. In unserer Firma hat sich der AG breit schlagen lassen, eine ez vorzeitig zu beenden. Tja ein Tag gearbeitet und dann schon AU und dann BV.... Aber anders rum, wurde mit Urlaub und Minusstunden eine Überbrückung von 6 Wochen ermöglicht zwischen EZ und neuen Mutterschutz.. Du siehst mit AGs offen reden hilft oft.
mellomania
genau mein humor. das ist alles zu theoretisch. dann sollen sich die leute eine kostenpflichtige rechtsberatung nehmen.
Wanderzwerg
sehr schade das hier so reagiert wird.... wenn man was fragt ... egal ob theoretisch oder nicht ... einfach aus Interesse ... danke
MamaausM
Oh man hoffentlich kommt meine Kollegin in ez nicht auf die Idee. Arbeitet eine woche so und andere nachmittags und ich entgegengesetzt. Klappt das mit der Betreuung beendet sie die ez und hat Kiga zu, uppsii ich gehe wieder in ez tschüss... Gsd gibt es dafür Fristen und Zustimmungen vom AG.
mellomania
das kommt einfach sehr blöd rüber. das ist wie mit dem wald und dem echo. du bekommst die fragen benatwortet, scheinst es nicht zu verstehen, man schreibt es nochaml und DU reagierst überheblich und sagst, du kennst dich aus. das tut man dann einfach nicht. verstehst?
Wanderzwerg
Vielen lieben Dank Frau Bader für die Antwort :)
Ähnliche Fragen
Guten Abend, meine zwei jährige Elternzeit ist in gut 3 Monaten abgelaufen und nun heißt es seitens des AG: sie wissen aktuell nicht, wohin mit mir! Ich bin bereits ein halbes Jahr vorher mit meinem AG in Kontakt getreten und habe mich erkundigt und da bekam ich die selbe Aussage. Meine bisherige Stelle gibt es nicht mehr. Ich war Assistentin in e ...
Hallo, Ich hätte nochmal eine Frage bzgl dem Elterngeld. mein Mann würde 2 Monate Elternzeit nehmen. Basis EG und nicht arbeiten in der Zeit. er hat neben seiner Vollzeit Tätigkeit auch einen 520€ Job. diesen würde er für die Elternzeit auch nicht ausüben (ist mit dem Arbeitgeber auch geklärt - er machte das stundenweise nach der Haupt Tätigke ...
Hallo Frau Bader, Ich komme im November aus einer zweijährigen Elternzeit. Ich möchte dann 5 Jahre in die Brückenteilzeit, um meinen Anspruch auf Vollzeit zu sichern. Allerdings würden die 5 Jahre B.Teilzeit nicht ausreichen und würde gerne noch weitere 3 Jahre Teilzeit arbeiten. Ist es eine Möglichkeit, nach der 5 jährigen B.Teilzeit nahtlos in ...
Sehr geehrte Frau Bader, ich habe meinem Arbeitgeber in Niedersachsen bereits mitgeteilt, dass ich beabsichtige, für die Dauer von zwei Jahren Elternzeit zu nehmen. Während dieser Elternzeit werde ich zu meinem Freund nach Nordrhein-Westfalen ziehen. Dort werde ich auch meinen Wohnsitz anmelden und Elterngeld beantragen. Aktuell ist nicht gepla ...
Hallo, ich hatte heute mein Wiedereinstiegs Gespräch. ich möchte gerne 15 Stunden pro Woche arbeiten, das stellt auch kein Problem dar. jetzt wurde ich aber informiert das dann mein Stundenlohn auf Mindestlohn herabgesetzt wird. Ist das Rechtens?
Sehr geehrte Frau Bader, folgende Situation: von Mai 2024 bis Mai 2026 war ich zwei Jahre in Elternzeit von meinem ersten Kind. Vor der Geburt wegen des Berufsfelds im Beschäftigungsverbot. Nach Meldung meiner zweiten Schwangerschaft zu Anfang April diesen Jahres (ET: Oktober 2026) wurde meine Elternzeit bis zur Geburt des zweiten Kindes vom AG ve ...
Sehr geehrte Frau Bader, ich würde gerne Teilzeit während Elternzeit arbeiten. Dies ist jedoch nur in einem Umfang ab 15 Stunden möglich. Bei meinem Arbeitgeber habe ich aktuell nur einen 12 Stunden Vertrag. (Ich war mal Vollzeit, hatte dann aber auf 12 Stunden reduziert, da meine Schwiegereltern nicht mehr Betreuung übernehmen konnten.) Kann ...
Hallo Frau Bader, mein Mann und ich würden gerne mit unserem Kind nach Süddänemark auswandern. Ich bin aktuell Beamtin in Bayern. Unser Gedanke war, dass ich eine Versetzung beantrage nach Schleswig-Holstein, was jedoch sehr lange dauern kann. Bei einer (familienpolitischen) Beurlaubung meine ich, dass ich keinen Beilhilfeanspruch mehr habe, soda ...
Guten Tag, ich bin bis zum 28.07. in Elternzeit und habe am 01.07. das letzte Mal Elterngeld Plus erhalten (Für den Zeitraum 28.06.-28.07.)Ich habe während der Zeit auch 15 Stunden in TZ gearbeitet, damit es zu keiner Kürzung kommt und das war für die EG Stelle auch soweit okay. Nun hat der Arbeitgeber am Ende des Monats das "neue" Teilzeitgehalt ...
Hallo Frau Bader, mein älterer Sohn kam vor 3 Jahren auf die Welt (9.8.2023). Ich hatte dann 3 Jahre Elternzeit, bis zum 8.8.2026. Vor der Elternzeit habe ich in Vollzeit gearbeitet. Seit ca. einem Jahr (seit Juli 2025) hatte ich Teilzeit in Elternzeit gearbeitet (20%). Ich bin nun erneut schwanger mit errechnetem Geburtstermin am 21.9.2026. De ...
