maren161
Hallo, ich habe seit dem 25.10.12 ein Beschäftigungsverbot. Mein Arbeitsvertrag ist fest für 20 Std. die aber Quartals weise erhöht werden. So auch in den Monaten August, September, Oktober, November und Dezember. In diesen Monaten wurde ich für 30 Std. bezahlt. Und gestern kam mein Lohnschein für Januar auf dem ich jetzt nur noch für 20 Std. bezahlt werde. Das ist sehr einschneidend für mich nun fehlen 300€. Darf mein Arbeitgeber noch 3 Monaten den Lohn so verändern? Da es doch eigentlich anhand der letzten 3 Monate berechnet wird. Oder sehe ich das jetzt falsch. MfG Maren161
Hallo, sie bekommen die Stunden bezahlt, die sie arbeiten würden, wenn sie kein Beschäftigungsverbot hätten. So wie ich Sie verstehe sind das doch 30 h. Wenden Sie sich an die Krankenkasse, die zahlt nämlich am Ende. Liebe Grüße, NB
Sternenschnuppe
Wie hättest Du denn laut Vertrag im Januar gearbeitet ? 20 oder 30 Stunden ? Das ist das was zählt.
maren161
Hallo, laut meiner Vertrages hätte ich 20 Stunden diese wären dann aber aufgestockt worden auf 30 wäre ich arbeiten gegangen. Mir wurde immer gesagt das ich keine Einbußen hätte euch das beschäftigungsverbot aber das habe ich ja nun richtig. Weiß vielleicht jemand eine Lösung für mich?