Forum Baby und Job
Oh nein,mein Sohn hat seit gestern Abend Magen-Darm-Inf. Heute Morgen bisher nicht.Wenn heute nochmal was ist ,dann kann ich morgen nicht arbeiten. Muss also jetzt schon Ersatz suchen...Blöd. Wie ist das denn mit Kind krank-Tagen?Ich melde mich und sag wie es ist oder muss der Arbeitgeber das "genehmigen"? Und wieviele Tage habe ich im Tvöd?
von rabe71 am 26.11.2015, 08:12
Hi, du hast 10 Tage pro Kind und Jahr. Für die Kind-krank-Tage brauchst du aber eigentlich schon ab dem ersten Tag die Bescheinigung vom Kinderarzt. Bin auch im öD, bei uns ist es der Pers.abt. aber zu viel Arbeit, wegen einzelnen Tagen immer gleich den Lohn zu kürzen und dann den Ausgleich über die KK einzufordern (so wäre es nach TarifV vorgesehen, da erstmal keine Lohnfortzahlung greift). Also haben wir die interne Regelung, dass wir für bis zu 3 Tagen keine Bescheinigung vom Kinderarzt brauchen, sondern eine einfache Meldung reicht (da sie eben ohnehin keine Weiterleitung an die KK machen). Begründung ist: Wenn das Kind krank ist, dann geht es auch den Eltern nicht gut - und die können sich bis zu 3 Tagen auch ohne Formalitäten krank melden. Ist für beide Seiten der geringste Aufwand, aber, wie gesagt, eine interne Regelung. Für deinen Fall fragst du am besten direkt in der Personalabteilung nach, wie das bei euch gehandhabt wird. Gruß, Speedy
von speedy am 26.11.2015, 09:11
Wow das ist ja ne kulante Lösung, da könnte man glatt neidisch werden. Gilt das unbegrenzt? Also selbst dann, wenn das Kind regelmässig "kurz krank wird"? Hier wird ganz strikt abgerechnet. Ich muss die Kopie des Kind-Krank-Scheins in der Lohnbuchhaltung einreichen und natürlich meinen Abteilungsleiter umgehend informieren.
von dee1972 am 28.11.2015, 00:01
Du sagst bescheid, wie es ist. Gesetzlich Versicherte haben 10d/ Jahr und Kind, privat Versicherte 5d/ Elternteil und Kind- beides bis zu 2 Kindern, Alleinerziehende bekommen die Summe beider Elternteile. Du brauchst die Krankschreibung vom Arzt. Wenn Du erst morgen wieder arbeiten mußt, reicht das ja morgen. Wenn Du willst, kannst Du Deinen AG ja schon mal vorwarnen. Offensichtlich ist das bei Euch ja selten, wenn Du Ende November erstmalig darüber nachdenkst. Gute Besserung, Jomol
von Jomol am 26.11.2015, 13:11
Ist das Kind gesetzlich versichert, hat man 10 Tage pro Kind pro Elternteil. Bei mehr als zwei Kindern sind es maximal 25 pro Elternteil. Da muss auch nichts genehmigt werden vom chef. Bin auch im offentlichen Dienst, aber nach avr. Bei privat versicherten liegt es am Vertrag. Meine Kollegin muss dann Überstundenfrei oder Urlaub nehmen.
von fabiansmama am 26.11.2015, 17:33
Hallo, Habe meinen Dienst jetzt getauscht, meinem Sohn ging es abends wieder viel besser,denke aber,dass Kindergarten bis 15:30 und mitessen zu viel geworden wäre. Muss das mit Kind-krank mal grundsätzlich klären,hab noch nie mitbekommen,dass das eine der Kolleginnen in Anspruch genommen hat !? Danke für die Antworten!
von rabe71 am 26.11.2015, 21:53
Huhu! Ich bin auch im ÖD, ich melde mich morgens bei meinem Teamleiter "Kind krank". Der gibt es weiter an die Personalstelle. Denen schick ich dann ne Kopie der "Kind-Krankmeldung" und das Original geht zur KK. Lg Lucy
von Lucylu am 27.11.2015, 07:08
Bin auch in öffentlichen Dienst tätig. Wird bei uns genauso gehandhabt wie bei Lucylu.
von bienchen222 am 28.11.2015, 13:26
