bin nervlich total am Ende.
Heute den ersten Tag nach meinem 2 wöchigem Urlaub wieder auf Arbeit und schon könnte ich alles hinwerfen.
Totales Gezedere unter den Kollegen.
Mir wurde ein Mutter-Kind-Kur bewilligt. Den Termin hat die KK festgelegt, dass er in die Herbstferien fällt, fand ich gut, da ich meinen Sohn dann nicht so lange aus der Schule herausnehmen muß.
Meine 2 Kolleginnen die ich in ihrer Abwesenheit immer vertreten muß haben schon große Kinder (die eine 15 + 19 jährige und die andere eine 16 jährige Tochter). Trotzdem müßen/wollen die in den Herbstferien Urlaub nehmen, ein anderer Kollege (ledig, ohne Kinder) genau in diesem Zeitraum.
Mein Sohn ist gerade in die Schule gekommen, ist 6 Jahre alt, mich fragt auch keiner, ob ich nicht vielleicht ein paar TAge zu Hause bleiben will. Das ganze wiederholt sich in den Winterferien und in den Osterferien.
Mein Chef hat sich dazu noch gar nicht geäußert.
Den Aufstand meiner Kolleginnen hättet ihr mitbekommen müßen, ich hab mich hinterher total mies gefühlt, irgendwie schuldig.
Aber die Kur ist ja in erster Linie für meinen Sohn und wurde auf Anraten unserer Ärztin und einer Psychologin beantragt.
Was sagt ihr dazu ? Was soll ich tun ? Ich bin hier nur die Dumme ...
LG Anett
Mitglied inaktiv - 13.08.2009, 13:19
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Ich wäre auch deprimiert und finde es von Deinen Kollegen mehr als mies und unkollegial.
Vielleicht hat Dein Chef ein Herz.
Ich war auch mit meinen Kindern zur Kur und man hat sowas von einigen Müttern gehört, wirklich Schade!!!
Ich wünsche Dir viel Glück!
ILKA
Mitglied inaktiv - 13.08.2009, 14:02
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Wie lange ist denn die Kur?
Ich würde vielleicht versuchen, mit dem Chef zu reden. Ich denke, daß du mit einem Sohn in diesem Alter bedingt durch die Kur ausnahmsweise "vorrang" haben solltest.
Müssen von Euch drei immer zwei anwesend sein, oder wie sieht Eure Vertretungsregelung aus. Bis zu den Herbstferien ist ja noch eine Weile hin. Wäre es nicht möglich, daß man eine Aushilfe (Azubi?) holt, du zwei Wochen frei machst und deine Kolleginnen jeweils eine Woche?
LG Tina
Mitglied inaktiv - 13.08.2009, 20:58
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Also bei uns ist es selbstverständlich, dass Eltern mit Schulkindern in den Ferien bervorzugt Urlaub nehmen können. Alles andere finde ich unkollegial. Ich würde zuerst mit den Kollegen sprechen, wenn das nicht fruchtet, mit dem Chef.
LG
Mitglied inaktiv - 13.08.2009, 21:19
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Dafür kannst du doch an Weihnachten auf freie Tage verzichten.
Mitglied inaktiv - 15.08.2009, 11:36
