Hallo, Ich habe eine Frage, vieleicht kann mir diese jemand beantworten. Bis ende Dezember 2013 habe ich 20 Stunden Arbeitsvertrag in Steruerklasse 5 gehabt. Ab 1.1.2014 hat sich mein Arbeitsvertrag auf 28 Stunden verändert und in die Steuerklasse 4 gewechselt. meine Tochte wurde in Januar Krank und ich habe für die Krankenzeit ein Krankengeld bei der Krankenkasse beantragt. Mein Arbeitgeber hat dann eine Lohnabrechung für die Krankennkasse für das Dezember 2013 ausgestellt und nicht den Tatsächlichen Gehalt den ich in Januar bekommen hatte. Ist das richtig so? den so habe ich viel weniger Krankengeld bekommen als mir an Lohn verlohren gegangen ist. Mit freundlichen Grüßen nata211
von nata211 am 21.10.2014, 15:49