Hupfie
Hallo,
Wer kann mir helfen?
Am 05.01.22 endet meine Elternezeit jetzt bin ich wieder ganz frisch schwanger. Ein Beschäftigungsverbot ist bei mir sicher. Wie sieht es denn dann aus mit Lohn, Elterngeld usw? Kann mir jemand helfen 
Vielen Dank
Wie war denn geplant, ab dem 6.1. wieder zu arbeiten? Im dem Umfang erhältst du dann dein Geld.
Geplant war Teilzeit aber dafür wurde noch kein Vertrag unterschrieben - vor der 1.Schwangerschaft war ich Vollzeit beschäftigt.
Dann wäre die Frage, kannst du dann Vollzeit arbeiten? Auch wenn es nur theoretisch ist, der AG kann dir Ersatzaufgaben geben und verlangen das du denen in VZ nachkommst. Oder du erleidet, was dir niemand wünscht, eine FG. Dann müsstest du nach der AU VZ arbeiten. Das BV ist ab dem Moment hinfällig. Wenn VZ kein Problem, dann würde ich nicht ändern. Wenn VZ ohbe BV ein Problem wäre, würde ich in TZ ändern. Allerdings würde ich versuchen, wenn noch EZ frei ist, diese zu verlängern und die TZ auf die EZ zu befristet. Wegen Mutterschaftsgeld.
Kannst du denn Vollzeit arbeiten? Sprich, hast du eine Betreuung für dein Kind? Du musst auch bei BV JEDERZEIT deine Arbeitskraft zur Verfügung stellen können. Es kann sein, dass dein AG eine Ersatztätigkeit hat-wie kommst du darauf, dass ein BV sicher ist? Zudem kann es ja passieren, dass du eine Fehlgeburt erleidest; du bist ja noch sehr früh schwanger. Wenn du also deinen Vertrag so wie gehabt in Vollzeit beibehältst, musst du dann auch Vollzeit arbeiten!