Mitglied inaktiv
hallo! ich habe ein problem, was mich sehr beschäftigt. ich muss im april wieder nach zweijähriger elternzeit (2.kind) arbeiten. ich bin krankenschwester und müsste auch 3 schichten machen.was ja auch ginge, wenn ich nicht heut erfahren hätte, dass das dritte kind unterwegs ist. wenn alles gut geht, würde ich ende juli erneut in den mutterschutz gehen. ich habe solche angst meinem arbeitgeber von der schwangerschaft zu erzählen ( war auch nicht geplant). ich weiss garnicht wie ich das sagen soll. kann mich jemand aufbauen! mir liegt das so schwer auf dem herzen, das ich mich garnicht richtig über das positive ergebnis freuen kann. glg anne
wirklich aufbauen kann ich Dich nicht. Aber vielleicht nützt es Dir zu wissen, dass es mir genau so geht. Ich fange am 1.2. wieder an und höre schon im Mai wiede auf. Dummerweise weiß ich noch nichtmals wohin ich jetzt komme, so dass ich auch nicht mal schon in einem frühzeitigem Gespräch das mit dem neuen Chef klären könnte. LG Sabine
Hallo, wenn du weißt das du wieder schwanger bist (herzlichen Glückwunsch übrigens), warum gehst du dann nicht noch mal in Elternzeit. Dir stehen drei Jahre zu und du kannst nach genommenen zwei Jahren nochmal verlängern. Das würde ich tun, falls es finanziell geht. Du kannst dann in Ruhe die Schwangerschaft geniessen und ich denke deinem AG wird dies auch Recht sein. Also überleg noch mal ob du nicht noch mal Elternzeit verlängerst, aber bedenke, dies musst du 8 Wochen vorher beantragen, also ende Januar. Grüße Jana
Kenne ich. Bin auch KS, war gerade kurze Zeit wieder arbeiten mit 2 kleinen Kindern, als ich wieder ss wurde. Hatte tierische Angst, es meinem AG zu sagen, zumal ich in der ambulanten Pflege fast komplett ausfalle, nur noch Büroarbeit machen darf. Mein Ag war zwar nicht begeistert, aber es war alles halb so wild. Wichtig ist, dass Dein Kind geschützt ist vor Infektionen und Du vor Streß, deshalb versuch Dich zu überwinden und es bald zu sagen, damit Du von Anfang an geschützt bist und nicht spritzen musst etc. Denn wenn dann etwas passiert, machst Du Dir Dein Leben lang Vorwürfe. Es ist, wie es ist, und Kinder kann man nunmal nicht anders kriegen und die Schwangerschaft einfach überspringen. Das ist halt so. Ausserdem kann Dein AG besser planen, wenn Du es ihm frühzeitig sagst. Nur mut!
danke für eure worte. ich werde, sobald ich ein okay vom doc habe, es meinem arbeitgeber sagen MÜSSEN. ich muss mich ja eh melden, da ich am 6. april wieder anfangen werde. ich weiss auch nicht wo ich eingesetzt werde. ist schon blöd, zu sagen:,, ich wollte mich zurückmelden zum beginn des aprils und werde vorraussichtlich im september mein drittes kind bekommen". *schisshab* ich muss arbeiten, damit ich das elterngeld bekomme. es wird ja von den letzten 12 monaten das durchschnittsgehalt anteilmässig angerechnet. ich komme zwar nicht auf 12 aber auf 7 bis 8 monate, wenn man den mutterschutz anrechnet. auf das geld kann ich nicht verzichten, wo ich die anderen jahre fast nix bekam. es ist einfach nur unangenehm und ich muss da leider durch. danke für die glückwünsche!
Herzlichen Glückwunsch erstmal! Und: du kannst doch vom FA individuelles Beschäftigungsverbot verschrieben bekommen! Das steht jeder Schwangeren zu, deren AG ihr keine Arbeit geben kann, die dem Muschu entspricht. Ich müsste z. B. immer körperlich schwere Arbeit machen, den ganzen Tag stehen, Maschinenlärm, über 5 kg heben (das geht auch ohne SS nicht mehr) - und das genügt völlig, um das Beschäftigungsverbot zu erhalten. Allerdings muss der AG so einen Schriebs machen, in dem er deine Arbeit genau beschreibt (Heben von Patienten, Spritzen, Infektionsgefahr ...) Dann schreibt der FA diesen Schein und fertig. Du bekommst 100 % Lohnausgleich und kannst zu Hause bleiben.
