Mitglied inaktiv
Hallo, vielleicht könnt Ihr mir mal wieder helfen. Ich arbeite momentan ja auf 400 Euro Basis. Mein Erz.Urlaub endet jetzt im Januar. Danach wollte ich weiter auf 400 Euro arbeiten. Wir wollen aber irgendwann ja nohc ein Kind. Wie sieht es dann mit Mutterschutz, Mutterschaftsgeld, Erz.urlaub usw. aus? Steht mir da was zu? Oder wäre es vernünftiger, über die 400 Euro Grenze zu gehen, um in den Genuß dieser Gelder, Urlaube etc. zu kommen? Wie ist es dann nach der Schwangerschaft, kann man dann wieder auf 400 Euro arbeiten, wird der Platz freigehalten? Oder hat man keinen Anspruch mehr? Melli
Für einen 400-Euro-Job gelten ALLE arbeitsrechtlichen Gesetze und Vorschriften genau so wie für einen Vollzeitjob. Das heisst,sofern es sich bei deinem Job um eine unbefristete Beschäftigung handelt, hast du Anspruch auf den Mutterschutz vor und nach der Entbindung und das damit verbundene Mutterschaftsgeld, du hast mit Bekanntgabe der Schwangerschaft bei deinem AG absoluten Kündigungsschutz und später Anspruch auf max. 3 Jahre Elternzeit. Nach der Elternzeit ist dir dein Job bzw. ein gleichwertiger zu unveränderten Konditionen sicher. Elterngeld bekommst du auch (da gibt's dann aber nur den Sockelbetrag von 300,- €). Es gibt also zumindest von dieser Seite aus keinen Grund, den Job auf über 400,- € auszudehnen... junima
Hallo, ich würd mich da nochmal genauer informieren. In meiner ersten SS war ich auch geringfügig beschäftigt und ich hab die 6 Wochen vor der Entbindung bzw. die 8 Wochen nach der Entbindung kein Geld vom AG bekommen. Das lag anscheind daran, dass ich nicht selber (wie üblich bei 400 €) krankversichert war. Ich meine, nur wenn Du sozialversicherungspflichtig bist hast Du einen Anspruch auf dieses Mutterschutz geld. Der Kündigungsschutz ist auf jeden Fall der gleiche wie bei einer Vollzeitstelle. Frag doch mal in der Personalabteilung nach oder bei deiner Krankenversicherung. Bist Du Familienversichert? Die Krankenversicherung zahlt ja 13 € pro Tag dazu vor der Geburt. Gruß Trixi
das beruhigt mich schonmal. Ich dachte schon, am Ende bin ich da schlechter dran, nur weil wir noch ein Kind wollen. Melli
Hallo! ich arbeite auch auf 400euro basis und bin jetzt schwanger.wegen des elterngeldes...im internet gibt es schon elterngeldrechner.und da du wenigstens wenig verdienst,aber immerhin,bekommt man,soweit ich das verstanden habe, mehr als 67%,also auf jeden fall mehr als 300 euro!kannst du dir ja mal ausrechnen was du da bekommen würdest. liebe grüße sarah
hab bei mir grad nochmal nachgerechnet.ich verdiene 360 netto und habe noch 2 kids unter 6 und bekäme ca.430 euro
