Meine Elternzeit läuft am 07.08.2008 ab. War zwischendurch geringfügig auf Abruf beschäftigt. Vor der Elternzeit war ich Vollzeit beschäftigt. Wollte gerne Teilzeit einsteigen. Mein Arbeitgeber hat solch eine Stelle nicht frei, und mir daher angeboten, meinen Vollzeitvertrag zu ändern in geringfügig auf Abruf wie bisher. Dies möchte ich natürlich nicht. Was kann ich tun? Aufhebungsvertrag mit Abfindung? Wäre dankbar um einen Rat Vielen Dank beste Grüße Ulrike
Mitglied inaktiv - 21.07.2008, 19:21