Babyle
Hab mich gerade über einen Arbeitskollegen aufgeregt der der Meinung war er muss seine schlechte Laune an mir auslassen.. so ein Idiot 
und zack, hat Baby angefangen wie verrückt zu treten und Schmerzen hab ich auch gekriegt... man soll sich nicht aufregen aber wenn man ohne Grund angemacht wird... da reagier ich allergisch... hab mich dann gleich bei Baby entschuldigt :-)
find ich übrigens totall süß, das du dich dann erstmal mit deiner kleinen unterhälst und sogar für den kollegen entschudigst!
genauso ist es mir gestern auch gegangen. nur hab ich mich nicht über nen arbeitkollegen aufgeregt, sondern über meinen verlobten. -.-
Hmm über den Verlobten ist natürlich noch schlimmer... naja, kommt in der Besten Ehe mal vor 
lohnt sich nicht, immer schön locker bleiben und sich anderen Sachen widmen, wenn es mal wieder soweit ist 
Oh ja, da hast du Recht, aber manchmal klappts hald leider nicht... ich hab mir dann gedacht naja in nicht mal mehr 2,5 Monaten habe ich den Idioten los, dann bin ich im Mutterschutz (hab noch alten Urlaub)...
In so nem Fall sag ich zu meinen Kollegen nur: Ach weißt, noch 55 Arbeitstage :)
du hast ja noch weniger Tage wie ich... naja hab wenigstens im August 2 Wochen Urlaub und schaff ja wegen BV nur noch halbtags... und da der Trottel in einer anderen Abteilung ist seh ich ihn nicht sooo oft... da hats mein mann schwerer er schafft in der selben Abteilung wie er...
Hab mal zwei kleine Kinder und sei schwanger. Gerade eben hat mein Kleiner mich mehrmals richtig geschlagen und dabei kräftig an den Haaren gerissen. Das ist zur Zeit Standardprogramm bei ihm und ich schimpfe dann immer sehr. Ich habe schon mehrmals gesagt,dass unser Baby bestimmt gar nicht erst da raus kommt, bei so einer garstigen Mama. 
Kathrin
ich könnte mich auch jeden Tag aufs Neue aufregen, mal der Chef, dann die Teamleiterin (sagt doch neulich allen ernstes bei der Teambesprechung, wenn dann meine Nachfolgerin da ist, fällt es ihnen nicht mehr so schwer mich gehen zu lassen)
Ja vielen Dank auch, ich weiß jeder ist ersetzbar!!! Meine lieben Kollegen hab schon mitgekocht vor Wut!!!
Aber ich hab nur noch 45 Tage!!! Hab noch 2 Wochen im September Urlaub und 4 Wochen Resturlaub vor dem Mutterschutz. Lass mir auch noch meine 100 Gutstunden auszahlen, dass gibt wenigstens ein nettes Abschiedsgehalt 