Mitglied inaktiv
Hallo,bin in der 7.SsW und habe komplikationen das Kind zu Verlieren ,hatte letzen Jahr schon eine Fehlgeburt.Arbeite in einer Metzgerei und werde hin und her gehetzt...schwere sachen machen und etc.Meine alte chefin Lässt sprüche ab wie ..ich hätte die Ss auf knopfdruck bestimmt.....das macht mich alles fertig und weiss ni9cht wie ich reagieren soll .Der arzt meinte ich soll mich schonen und auf mich acht nehmen da ich wieder eine FG haben kann.Ich muss noch ganz Juni Arbeiten und dann habe ich drei Wochen Urlaub,hatte gedacht mich während meinen Urlaub mich KS zu lassen so dass mein chef mir nur 3 Wochen zahlen muss und dann die KK übernimmt.Ist das fair oder sollte ich nur an meiner SS Denken und nicht wie ich meinen chef ich nicht schaden Kann ? Danke im Voraus
Hallo, zuerst kommt das Kind! Gehen Sie zum Arzt und klären Sie, ob ein Beschäftigungsverbot auszusprechen ist. Der Gesetzgeber schützt Mutter + Kind vor allen Gefahren! Ansonsten: gewerbeaufsichtsamt. Liebe Grü+sse, NB
Mitglied inaktiv
Hallo, lies dir mal das Mutterschutzgesetz durch, darin ist klar geregelt, zu welchen Arbeiten du während einer Schwangerschaft nicht heran gezogen werden darfst. Zeig das ruhig auch deinem Arbeitgeber, denn der ist verpflichtet darauf zu achten, dass das MuSchG eingehalten wird. Sollte von seiner Seite kein Einsehen sein, kann dein Frauenarzt ein Beschäftigungsverbot aussprechen. Deine Schwangerschaft sollte im Vordergrund stehen und nicht das Wohlbefinden deines Arbeitgebers! Viele Grüße und alles Gute für die Schwangerschaft!