Mitglied inaktiv
Hallo Mädels, mal ne andere Frage. Wie einige von Euch bereits mitbekommen haben, fühle ich mich in meiner jetzigen Stelle nicht mehr sonderlich wohl. Jetzt habe ich das Angebot ab 01.10. woanders anzufangen. Der Job ist das gleich wie jetzt, nur wäre der Anderorts und ich müsste statt mit Fahrrad mit der Bahn fahren. Auch würde ich bei einer Stunde die Woche mehr und 2 Tagen Urlaub weniger, die ersten 6 Monate 50 € brutto weniger verdienen, danach 50 € mehr als jetzt. Bekäme aber nächstes Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld, was ich jetzt gar nicht bekomme. Soweit so gut. Allerdings ist die Stelle erstmal auf 6 Monate befristet, mit höchstwahrscheinlicher Übernahme. Aber was ist, wenn ich jetzt schwanger werde, dann werden sie den Vertrag ja nicht verlängern. Und dann bin ich schwanger und arbeitslos, gerade in der Zeit, wo man erstmal mehr Geld braucht, um z. B. Babysachen anzuschaffen. Gut, wenn ich erst Anfang nächsten Jahres schwanger werde, dann wäre am 31.03. ja noch nix zu sehen, aber ich hoffe, dass es ja vielleicht doch noch eher klappt. sollte ich also noch in diesem Jahr schwanger werden, dann wäre ich evtl. dann schon im 6. oder 7. Monat. Was würdet ihr also machen, kiwu zurückstellen und auf übernahme hoffen, oder im unbefristeten Arbeitsverhältnis mit doofen Arbeitskollegen bleiben??? Danke, Kerstin
Huhu Süße, wenn ich ganz ehrlich bin würde ich wechseln. Ich hab mich ja auch beworben, auch wenn das heißen könnte, dass ich die Behandlung im Oktober nicht beginnen könnte. Irgendwie kann und sollte man nicht alles nach dem Babywunsch ausrichten. Mir geht es nervlich hier auf der Arbeit auch nicht gut und ich sage dir ganz ehrlich: ich geh hier mehr und mehr kaputt. Soweit ich weiss, ist das bei dir ähnlich! Ein befristetes Arbeitsverhältnis ist immer schwierig, vor allem dann, wenn man SS werden möchte. Finanziell würdest du anfangs ja auf jeden Fall schlechter dastehen, wobei Urlaubs- und Weihnachtsgeld ja schon richtig klasse wären. Eine weitere Frage ist, ob die neuen Kollegen denn erträglicher sind als die alten.. so etwas stellt sich ja auch immer erst im nachhinein heraus!!! Ich drück dir auf jeden Fall die Daumen, dass du die für dich richtige Entscheidung triffst!!! Liebe Grüße Michi
Hallo Kerstin! Stecke auch in einer Firma fest mit grauenhaften Kollegen und einem noch schlimmeren Chef! Hab mich auch Anfang des Jahres beworben (da noch kein KiWu) und wollte die Firma wechseln, weil ich's da nicht mehr aushalte! Bevor noch irgendwelche Antworten kamen, wurde der Wunsch nach einer kleinen Familie immer größer und wir haben beschlossen, das ich da bleibe bis ich schwanger bin! Schon aus finanziellen Gründen wäre es besser, wenn du eine feste Stelle hast, wenn du schwanger bist! Denn wenn du während der Probezeit schwanger wirst, kannst du sofort gekündigt werden! Und dann stehst du ohne was da! Das ist auch blöd! Ich hab jetzt die Einstellung: "Ich bin die längste Zeit da gewesen, ich mache meine Arbeit und alles was in der Firma sonst passiert, soll mir soweit egal sein!" Ich hab mit der Arbeit schon so gut wie abgeschlossen, da ich auch nicht mehr arbeiten darf (med. Bereich), sowie der Arzt mir eine Schwangerschaft bestätigt! Aber nicht, dass du das falsch verstehst! Ich liebe meinen Beruf und will nicht schwanger werden, damit ich nicht mehr arbeiten muss! Bei mir war die Wahl zwischen einer neuen Arbeitsstätte oder einem Baby! Da ist mir die Entscheidung nicht schwer gefallen! Wenn das Kind dann aber da ist und in den KiGa gehen kann, werde ich mir eine neue Arbeit suchen! Liebe Grüße, Makar
Hallo Kerstin, ich würde an Deiner Stelle den neuen Job annehmen. Man macht sich ja nur kaputt wenn man sich an seinem momentanen Arbeitsplatz nicht wohl fühlt. Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld ist schon ne Menge wert und wenn sie Dich übernehmen bekommst Du doch 50 Euro mehr. Gut, ob die Kollegen dort netter sind, weißt Du auch nicht, aber man soll ja immer positiv denken. Falls Du den neuen Job annimmst wünsche ich Dir viel Glück. Ich bewerbe mich auch seit 8 Monaten woanders und habe leider bis jetzt nichts bekommen. LG und ein wunderschönes Wochenende Julia
Huhu Maus, also ich würde auch wechseln. Wenn du dich da nicht wohl fühlst hat es doch keinen Sinn! Ich würde mir dann halt überlegen, ob ich in dem halben Jahr bis zur Übernahme lieber doch nicht schwanger zu werden oder zumindestens nicht gleich! Schwere Entscheidung, aber du musst sie leider alleine treffen! Was sagt denn dein Schatz dazu???? LG, Tara
Hallochen, ich versteh dich sehr gut. Wir hatten im Mai auch die Entscheidung zu treffen Kinderwunsch oder Arbeit? Ich hab dort sehr lange und öffters mit meinem Freund darüber geredet und wir haben uns entschieden noch bis ca. April mit dem "aktiven" Kinderwunsch zu warten obwohl es uns nicht leicht gefallen ist. Was bei uns ein großes Problem war, war dass mein Fa mir gesagt hat dass es gut möglich ist das es bei mir mit dem schwanger werden nicht so einfach sein wird (-längere Geschichte wie bei vielen hier) Nun haben wir uns immer die Frage gestellt was ist wenn wir dadurch ein halbes Jahr Zeit verlieren? Aber da wir beide ja noch relativ jung sind (beide 25) hoffen wir, dass wir doch noch einige Zeit haben. Vielleicht ist es bei euch nicht anders und du hast in einem halben Jahr den Job fix die Arbeitskollegen sind nett und du gehst nach der Babypause wieder mit einer Freude arbeiten? lg Sonja
