Kinderwunsch - Erfüllung durch Icsi Behandlung

Hallo, ich habe meinen Arbeitgeber von Anfang an mit eingeweiht, weil ich als Erzieherin dachte, dass es so das Beste ist. Meine Junoirchefin stand zu Beginn voll hinter mir und wollte nur, dass wir schauen, daß die Termine immer morgens sind. Ich arbeite in einer Grundschule und bin dort die Horterzieherin und deshalb sollte ich nachmittags da sein. Naja das haben wir auch so gemacht und haben im Januar mit der 1. Icsi begonnen. Ich sollte mir für die punktion (ein Mittwoch) bis zum Transfer (Samstag) Urlaub nehmen von ihr aus. So alles gut. Die 1.icsi endete in einer Eileiterschwangerschaft und ich musste ins Krankenhaus wegen sehr starken Blutungen und Schmerzen. Als ich dann nach einer Woche im kh zur Arbeit kam musste ich zum Gespräch bei der Chefin und der Seniorchefin. Für die Seniorchefin ist das alles ein privates Vergnügen was sie nicht so unterstützen können. Sie hat in der Woche als ich im kh war einfach eine Schwangerschaftsvertretung für mich eingestellt und so war für mich kein Platz mehr auf der Arbeit. Sie sagten mir, dass sie nur noch einen Versuch unterstützen und ich während diesen nicht mehr zu Arbeit kommen brauch, da sie eh keine Arbeit für mich haben. Ich sollte mich krankschreiben lassen oder im unbezahlten Urlaub gehen. Das von den Montag an bis die 2. Behandlung zur Schwangerschaft führt oder auch nicht. Das heißt ich bin nun seit dem 16.03 zuhause. Die Seniorchefin meint, dass ein Wunsch nach einem Kind nicht wichtiger sein kann als die Arbeit und deshalb nannte sie es privates Vergnügen. Mich machte das so sprachlos, dass ich nicht wusste, was ich darauf sagen sollte. Nun scheint die 2. Icsi auch nicht geklappt zu haben und ich werde mir jetzt eine neue Arbeitsstelle suchen und die alte versuchen mit einem aufhebungsvertrag zu verlassen.

Unterschreibe bloss keinen Aufhebungsvertrag. Du kannst nach Feierabend machen was du willst, dass hat den Chef nicht zu interessieren und ist auch kein Kündigungsgrund. Also lass dich nicht unter Druck setzen. Sag falls es jetzt nicht geklappt hat, (was ich dir natürlich nicht wünsche) dass du wieder zur Arbeit zurück kommst... Und den 3. Versuch machst du ohne das sie das Wissen... Wenn du für die Punktion Urlaub oder Arbeitsunfähigkeit brauchst machst du das. Ich drück dir die Daumen Bist du mit deiner Schilddrüse in Endokrinologie Behandlung? Nimmst du Selen ein? Vitamin D Eisen Omega 3 Myo innostol Sind auch spitze. Nestreinigungstee, oder Frauenmantel Tee ist auch gut.

Also Omega 3 Fettsäuren, Vitamine, Eisen und Folsäure nehme ich. Die Omega 3 als Geltabletten, Vitamine und Eisen als Brausetabletten und die Folsäure ist in Kombi mit vielen vitaminen in den Fema - mel Tabletten, die ich nehme. Was ist Myo innostol? Ich habe gelesen, dass es gut wäre eine Gebärmutterspiegelung zu machen oder andere Untersuchungen. Bis jetzt wurde bei mir immer nur Blut abgenommen und darüber die Schilddrüsenunterfunktion festgestellt, dagegen nehme ich jetzt seit September 2019 Tabletten. Damit der Zyklus etwas regelmäßiger ist, soll ich 3 X 1 Metformin Tablette über den Tag nehmen. Nach dem Bluttest am Montag möchte ich meine Ärztin fragen, ob man paar Untersuchungen machen kann, um zu schauen, ob nicht doch ein Problem der Gebärmutter vorliegt. Hat das auch einer von euch machen lassen?

Ich würde dir eine Kiwu Praxis empfehlen. Die testen wirklich viel und machen auch Spiegelungen. Ich hab das auch schon gemacht. Myo innostol ist ein Nahrungsergänzungsmittel, es aktiviert die Zellen (dass ist ähnlich wie Metformin auch gegen Insulin resistenz, nur ohne Nebenwirkungen) Wo liegt dein TSH Wert

Wir sind seit Oktober in der Kiwu Magdeburg. Eine Spiegelung oder andere Untersuchungen außer Ultraschall und Bluttest wurden da noch nicht gemacht. Das möchte ich aber am Montag ansprechen. Das mit dem Myo innostol muss ich mir mal anschauen. Vielleicht bringt es etwas. Was mein TSH Wert sagt, kann ich dir nicht sagen.

Dann frag ich mich warum die das nicht vor Eingriff in deiner Kiwu machen... TSH ist aber auch wichtig, der sollte bei Kinderwunsch bei 1.0 liegen. Lass dir mal deine Blutwerte mitgeben.

Hier ist ein Link dazu https://link.springer.com/article/10.1007/s10304-018-0223-x

Puh. Das ist schon heftig und alles andere als einfühlsam. Ich würde mich da auch nicht einfach rausdrängen lassen, sondern wie schon geschrieben wieder normal zur Arbeit gehen und eure weiteren Schritte nicht mehr so offen legen. Urlaub oder mal ein paar Tage Krankenstand, wenn du es dann brauchst kannst du dir ja dann nehmen, ohne dich rechtfertigen zu müssen. Das geht niemanden etwas an. Und wenn du die Termine an sich in deine Freizeit legst fällt es auch gar nicht auf. Wenn du jetzt eine neue Stelle anfängst bekommst du ja ev. erstmal einen befristeten Vertrag oder so und dann kann es dir passieren, dass sie den Vertrag einfach auslaufen lassen...

Werde ich machen lassen danke.

Leider ist das mit den Terminen auf die Freizeit legen sehr schwer. Ich wohne 68 km weg von Magdeburg und meine Arbeitszeit ist von 8.00 Uhr bis 16.30 bzw. bis das letzte Hortkind weg ist, manchmal ist das 16.45 oder 17 Uhr und manchmal sind auch schon alle um 16.00 uhr weg. Wir sind eine kleine Schule mit 37 Kinder und auf dem Grundstück (Bauernhof) ist noch ein Kindergarten und eine Krippe. Im Hort bin ich komplett allein. Meine Seniorchefin besetzt zwar die halbe zusätzliche Stelle für den Hort, kümmert sich aber um nichts. Außer um mir eins reinzuwürgen. Zum Beispiel lässt sie die Kinder im Anfang Frebuar Spielzeug aus einen kleinen Bach fischen, obwohl die Lehrer und ich alle Kinder belehrt habe, dass sie da nicht ran dürfen und wie es sein musste, ist einer reingerutscht und vor den Eltern hat sie dann behauptet, dass ich meine Aufsichtspflicht nicht wahr genommen habe. Ich muss dazu sagen, dass wir eine Montessori Schule sind und unsere Kinder sich auf dem 3000 qm großen Grundstück komplett frei bewegen dürfen. Mit den Kindern habe ich klare Regeln und sie wissen immer wo ich bin. Oder was sie auch macht, meine Hausschuhe wegwerfen, die halloweenfeier abbrechen nach 1 1/2 Stunden, obwohl noch 25 Kinder da sind und haufen Essen und vor den Eltern behauptet Sie, dass ich nicht planen konnte. Oder verkauft mein geschriebenes Konzept als Ihrs. Beim 1.versuch sollte ich eine 20 kg beladene Schubkarre mit Futter zu den Tieren bringen und der Hausmeister sollte mir nicht helfen, obwohl sie wusste, dass man nach dem Transfer quasi schwanger ist und nicht so schwer heben darf. Daraufhin habe ich mich auch die restliche anderthalb Woche bis zum Bluttest krankschreiben lassen. Also sie versucht alles um einen rauszumobben. Ich liebe meine Kinder dort überalles und meine beiden Kollegen (die Lehrer) auch, aber solangsam stoß ich dort an meinen Grenzen. Sie würden mich nicht früher gehen lassen und erst recht nicht meine Arbeit übernehmen. Da ich noch 23 Tage Urlaub habe und noch ein welchen zuhause bin, da sie mich ja nicht haben wollen. Wollte ich den Aufhebungsvertrag zum 31.7 machen. So habe ich eine Frist und kann in Ruhe alles mit der neuen Stelle klären.

Danke für die lieben Worte. Die Seniorchefin hat nachdem sie es von der jungen Chefin gehört hat mir versucht die Arbeit zur Höhle zu machen. Ich bin dort die einzige Horterzieherin und halt auch morgens in der Schule mit tätig, so komme ich auf täglich 8 Stunden. Sie fing an nachdem ich Feierabend hatte Spielzeug auf dem Boden zu legen in den hintersten Ecken, wo man es so beim reinkommen nie sehen würde und sagte, dass ich meine Arbeit nicht richtig mache. (die Reinigungskräfte sahen, wie sie es dort hinlegte) oder sagte zu den Kindern, dass ich nichts zu sagen habe, meine Regeln nicht mehr zählen sondern nur ihre und sie auf mich nicht hören brauchen. Im störmenden Regen, Dezember, schickte sie mich raus nochmals die Hasen füttern, obwohl meine Kollegin (Lehrerin) das schon erledigt hatte. Das sind nur paar kleine Dinge. Natürlich sprach ich im März das alles bei dem Gespräch mit beiden Chefs an. Doch die Seniorchefin stritt alles ab und stellte mich als Lügnerin hin. Sie wollte sogar, dass ich ihr schriftlich ein Schreiben anfertigen wodrin ich auf einen 3.versuch verzichte. Bis zu dem Tag sollte ich einen Leiterkurs im Wert von 2000 Euro im Mai beginnen. Bezahlen wollten sie ihn, so war es abgemacht, doch beim dem Gespräch sagten sie mir, dass sie den Kurs nicht zahlen werden. Wenn wir genügend Geld für unser "privates Vergnügen" haben, können wir das auch selbst zahlen. Ich habe darauf hin den Posten abgewiesen und bin den Kurs nicht angetreten. Die junoirchefin die mir viele Arbeitsanweisungen übergab, die ich laut der Seniorchefin nicht hätte machen dürfen, sagte dazu garnichts. Erst als ich sagte, dass ich das von ihr ausachen sollte kam, "naja das war wohl nicht richtig von mir." die Seniorchefin ist ihre mutter und der traut sie sich nie etwas zu sagen. Laut meinem Vertrag dürfte ich erst wieder zum Juli 2021 kündigen mit einer Frist von 4 Monaten. Deshalb kommt die Idee nach einem aufhebungsvertrag von mir. Ich habe schon mehrfach mitbekommen, wie sie Leute rausmobbt, wenn sie sich trauen gegenüber ihr den Mund auf zu machen oder die sie nicht mehr haben will. Da sie eine private Einrichtung sind, denken sie, dass sie machen können was sie wollen.

Zur Not zum Betriebsrat oder Aufsichtsbehörde... Oder zum Psychologen wegen Mobbing... Und Krankschreibung... Alles ist besser als ein Aufhebungsvertrag. Du wirst dann z.B. 3 Monate beim Arbeitsamt gesperrt...

Ich habe gute Chancen auf gleich einen neuen Job hier bei uns im Ort. Deshalb mein Gedanke an den Aufhebungsvertrag. Betriebsrat oder ähnliches haben wir nicht.

Ja gut bei Jobzusage ist das natürlich ok.

Vor ich bei meiner neuen Firma angefangen habe war es bei mir etwas ähnlich. Ich habe meinem Chef zwar nichts von meinem Kinderwunsch erzählt, weil er ein Arschloch ist, aber ich musste öfters früher gehen und das machte eben Probleme. Als ich gemerkt habe dass er mich nun nicht mehr früher gehen lässt für irgendwelche Arzttermine oder Bank Termine... Habe ich einfach sechs Wochen krank gemacht. Mein Hausarzt wurde von mir aufgeklärt wie es bei mir in der Arbeit abläuft und dass ich keine andere Chance habe. Er hat mich gerne krankgeschrieben. War auch echt eine entspannte Zeit und danach hat mein Chef mich wesentlich mehr geschätzt. Natürlich weiß er, dass ich krank gemacht habe. Aber nachweisen kann erst mir nicht. Auch egal weil ein paar Wochen später habe ich sowieso gekündigt und meinen neuen Job angetreten. Einen Aufhebungsvertrag würde ich nicht machen. Und was wenn du kündigst? Obwohl du so eine lange Kündigungsfrist hast? Hättest dann lange Zeit dir etwas Neues zu suchen und vielleicht wäre es ihm dann Wurst wenn du mal fehlst. Weil er weiß, dass es eh keine Zukunft mit dir hat? Nachdem ich bei meiner alten Firma gekündigt hatte war meinem Chef egal was ich mache. Ihm war es egal wann ich komme und wann ich gehe. Er wusste dass ich mit dem Laden abgeschlossen hatte.

Die erste Icsi endete in einer Eileiterschwangerschaft. Dort wurde mir ein 4 Zeller eingesetzt. Also wie schon gesagt weitere Untersuchungen außer Ultraschall und Blutabnahme wurde nicht gemacht. Ich habe mittlerweile starke Blutungen und Unterleibschmerzen. Heute morgen war es so, alsob die Gebärmutter nach unten gezogen wird. Beim 1. Versuch habe ich mich sehr darauf versteift, dass es klappt und so war die Enttäuschung nach dem Bluttest riesig als der Wert nur bei 20 lag. Ich sollte dann die Tabletten absetzen und nach 3 Tagen noch einmal hinkommen, dort war der Wert auf 0 gefallen. Ich habe 5 Tage durchgeweint und als wir dann noch am Tag des zweiten bluttests einen Brief bekamen von meiner Schwägerin, dass sie im 3 Monat schwanger ist, wars bei mir richtig vorbei. Ich habe nur geweint, mich verkrochen und niemanden außer meinen Mann an mich rangelassen. Jetzt wo die Blutungen eingesetzt haben ist die Hoffnung auf einen positiven Test sehr gering. Ich hoffe zwar noch, aber habe mich auch schon mit einem negativ auseinander gesetzt. Ich sage mir, dass es ein Versuch war und ich nun alles daran setzen möchte, dass der 3 Versuch klappt. Deshalb machen wir den auch nicht gleich. Ich möchte die Untersuchungen machen und weiter abnehmen und meine Chance zu erhöhen.

Mir haben die Ärzte auch zum abnehmen geraten... ist ja auch generell gesünder... Aber grade dann, als ich wegen Kortision und co zugelegt habe wurde ich schwanger.

Vielleicht lag es auch am Kortison. Muss auch welches nehmen während der ersten Wochen ab Punktion.

Wolltest du dir immer „ nur eine Eizelle“ transferieren lassen oder gab es für dich da keine andere Möglichkeit ? Mit zwei Eizellen kannst du natürlich auch deine Chance auf eine SS erhöhen aber das weißt du bestimmt . Es tut mir leid, dass du auf der Arbeit mit so schei... Menschen zu tun hast... Ein Aufhebungsvertrag ist nicht immer negativ und zu den richtigen Konditionen und im Hintergrund schon eine neue Stelle, würde ich mich da auch ganz schnell vom Acker machen. Ganz liebe Grüße

Wir wollten uns eigentlich dieses Mal 2 übertragen lassen, dich leider hat sich von den 5 nur 1 zur Blastozyste entwickelt

Ich denke bei mir lag es am Antibiotikum... Wurde so schonmal schwanger.

Weil mit Kortision hantiere ich schon seit 4 Jahren...

Du hast doch n tolles Gewicht....

Ich dachte eigentlich auch, dass das in der Norm liegt aber mein FA meinte, 5 kg sollten runter und dann stünden die Chancen auch wieder besser.

Vor 20 min habe ich das Ergebnis bekommen, leider negativ. Ich werde nun meine Ernährung weiter umstellen, vitamine b12, omega fettsäuren, folsäure weiternehmen. Mein Gewicht reduzieren und dann schauen wir ob ein 3. Versuch klappt. Die blutwerte sind soweit unauffällig.

Meine Daumen sind gedrückt. Irgendwann haben wir sicher auch Glück :)

Leider habe ich eine sehr lange Kündigungsfrist, also in meinem Vertrag steht, dass ich immer erst zum schuljahresende mit einer Frist von 4 Monaten kündigen kann und so könnte ich erst wieder zum 15.7. 2021 kündigen, aber das halte ich dort nicht mehr aus. Bis dahin macht mir die Seniorchefin meine Zeit zur Hölle. also so nach dem Motto ich habe jetzt gekündigt und denen ist egal was ich mache ist es da nicht. Sie legt alles daran um dir die letzte zeit noch einmal schön zur Hölle zu machen.

Ans Gericht hatte ich auch schon gedacht, doch leider war ich bei dem Gespräch im März mit den beiden Chefs allein und meine Kollegen halten sich daraus, da sie selbst sonst Angst um ihren Job haben müssten. Somit stehe ich allein da. Die juniorchefin hält immer zu ihrer Mutter und wird alles so drehen, dass es ihnen passt.

Selbst wenn alle die Klappe halten, würde ich die Chefin verklagen, dann steht es Aussage gegen Aussage, aber alleine das man sich wehrt ist ein Zeichen setzten. Du bist doch keine Puppe die alles mit sich machen lässt, damit andere sich anscheinend befriedigt fühlen. Du musst es dir selber wert sein, dich zu wehren, zumal der unerfüllte Kinderwunsch genug an eigenen Selbstwertgefühl kratzt, muss du nicht noch Salz in offene Wunden streuen. Wehr dich. Im übrigen können Richter Widersprüche entlarven, denn Körperhaltung und Gesichtsausdruck verraten oft die Schwindler. Die Junior Chefin kann quatschen wie sie möchte, sollte sie immer etwas an ihrer Aussage geändert werden, glaubt ihr auch keiner mehr. Ich wünsche dir viel Erfolg.