elik
Abend, Mädels! Stellt euch vor, ihr hattet vor 7 Tagen ein Vorstellungsgespräch. Es wurde gesagt, in 10-14 Tagen sagen die Bescheid. Heute ist der Tag Nr. 7, kein Bescheid. Jedoch wurde die Stellenanzeige heute aktualisiert -> ich gehe davon aus, die suchen weiter?! (obwohl alle bewerber sich vorgestellt haben, vor 7 Tagen') Das Warten nervt und ich kann einfach nicht mehr... ziehe mich zurück, habe schlechte Laune bzw. bin "abwesend". Mann schimpft. Frage: soll ich dort anrufen und nachfragen? Ich wäre ja sonst ruhig geblieben, aber das Aktualisieren der Anzeige irritiert mich. Was würdet ihr machen?
hm-warten...
wenigstens bis zum 10. Tag würd ich warten, denn man sollte nicht aufdringlich sein wenn sie schon gesagt hatten es dauert 10-14 Tage.... andererseits zeugt es von Interesse deinerseits wenn du dich nach den 10-14 Tagen meldest und anfragst was nun is
ich versuchs
ich wollte morgen schon anrufen 
Es gibt bestimmt dafür Gründe, wieso man gesagt hat 10-14 Tage....vielleicht kommt der Chef oder der Personalchef aus dem Urlaub...oder sonst was. Macht aber keinen schlechten Eindruck, wenn du da mal anrufst, aber würde auch erstmal mind. bis zum 10. Tag warten
stimmt...
10 Tage schaffe ich noch, ich hoffe. Ich besaufe mich jeden Tag halt
da mal anzurufen *lach*. Was ist das für ein Job...Vollzeit?
Ist dieselbe Anzeige drin? Oder ist die komplett neu? Manche Firmen, die schon länger suchen, stellen die Anzeige weil kostengünstiger auch für 2-3 Wochen wiederholt rein. Das heißt schon bezahlt und wird weiter reingesetzt, obwohl bereits ein Bewerber womöglich ausgewählt wurde.
nene, alles dasselbe. Nur aktualisiert (Datum von heute). Vllt. damit die Anzeige nach oben rutscht......
Dann mache Dir echt keinen Kopf. Warte echt noch ab. Bloß nicht anrufen, die entscheiden sich so oder so. Könnte es nur ungünstig beeinflußen dort anzurufen, sozusagen "rumnerven". Wohnungen sind auch noch in der Zeitung inseriert, obwohl die schon längst vermietet sind. Weil die für länger eingestellt sind. So machen es viele Firmen auch.
