Zwurzenmami
Meine Chefin hat gekündigt und sie hatte mich als ihre Nachfolgerin vorgeschlagen. Überraschenderweise war letzten Dienstag dann ein Vorstellungsgespräch. Der Posten war aber nicht ausgeschrieben. Ich hab Donnerstag in der Chefetage angerufen und gesagt, ich interessiere mich auch für den Posten. Sie war ganz angetan, weil ich ja die Strukturen und Mitarbeiter kenne. Nun hab ich heute von jemand anderem erfahren, dass doch die andere anfängt, Die wissen aber auch nicht, dass ich mich für die Stelle ebenfalls beworben hab. Melden sich die AGs heutzutage nicht mehr, wenn sie sich anderweitig entschieden haben?
du hast doch nur dein interesse mitgeteilt oder? also keine gespräche geführt?
naja, war schon ein telefonisches Vorstellungsgespräch. weil die in Zerbst, ich in Hannover
Du hast dich NICHT schriftlich beworben?
nein, aber sie wollte meine Bewerbung berücksichtigen und wollte auch nichts schriftliches, weil wir uns kennen und sie meine Unterlagen eh da hat
naja du bist auf die zugegangen, also nicht die auf dich nach einer bewerbung, würde dir als chef dann auch nicht absagen, das die stelle besetzt ist
Telefonisch wird hier nicht annerkannt. Aber es wird wenigstens drauf hingewiesen, daß man sich schriftlich bewerben sollte, wenn man Interesse hat.
Wenn ich dich richtig verstanden habe, weiß A nicht, dass B weiß, dass du dich bei C mündlich beworben hast. Dann kann man auch keine Absage erwarten. Ich denke, du hast Strukturen unwissend nicht eingehalten. Da du nur über Hörensagen von der Einstellung der anderen Bewerberin weißt, würde ich jetzt flott eine kurze Bewerbung nachreichen und auf das entsprechende Telefonat verweisen. Vielleicht springt die andere noch ab. Zumindest erhältst du dann aber definitive Absage.
die Stelle war gar nicht ausgeschrieben, deshalb ist meine Chefin eigentlich davon ausgegangen, das ich ihre Nachfolgerin werde. Ich hatte mit der Personalchefin telefoniert und die wollte auch nichts schriftliches. Ich wird wohl morgen mal anrufen und nachfragen. Hoffentlich geht die nicht einfach davon aus, dass sie den Job bekommt, weil sie ja eigentlich die einzige Bewerberin ist, sie weiß von mir ja nichts
also dann mache es jetzt schrifftlich und schreibe dazu was du Telfonisch schon vereinbart hast.
Nee, nicht jeder AG sagt ab. Und da die Stelle ja garnicht ausgeschrieben war, noch eher nicht. Ist blöd, klar... aber nur ne Nachfrage beantwortet dir, wie es derzeit ausschaut. Ich denke, die haben sich für wen anders entschieden. Wir wissen ja nicht, wie / warum deine Chefin gekündigt hat und wie das an kam!? Nachfragen: ja. Hoffnung: wenig.
Kann verschiedene Gründe haben: - sie melden wichnwirklich nicht - die wirklich Zuständigen haben von deiner Bewerbung gar nichte erfahren - der Prozess war schon im Gang und nun will man abwarten, ob die andere Person zusagt und kommt danach ggf. Auf dich zu (will wich alle Optionen offen halten) - ich hatte es vor zwei Jahren bei mir im Unternehmern: eine Stelle drei Bewerber. Zwei die sie eigentlich haben wollten. Die Kollegin hstteVorrang, weil aus dem gleichem Bereich. Ich habe wochelang nichts gehört, nur über dem Flurfunk, dass die Kollegin die Stelle hat. Im Hintergrund liefen Verhandlungen um noch eine Stelle für mich zu schaffen, weil sie mich unbedingt haben wollten. Lg