Jenn
Hallo! Vielleicht kennt sich jemand von euch damit aus: Meine Schwester arbeitet als mobile Haushaltshilfe bei einer sozialen Einrichtung. Ihr Vertrag ist nur verlängert worden, wenn sie während einer Schwangerschaft nicht schwangerschaftsbedingt krank wird. Ansonsten wird der Vertrag aufgehoben. Frage: Ist das rechtens??? Sie liegt nämlich jetzt wegen vorzeitiger Wehen im Krankenhaus (22.SSW) Lieben Gruß jenn
meines wissens nach ist sie währen der ss und bis 8 wochen später unkündbar
Und das bei einer sozialen Einrichtung? SKANDAL. Hört sich nach Sittenwidrigkeit an.
Seh ich auch so! Kann mir nicht vorstellen, dass das rechtens ist!! Am besten mal bei einem Anwalt nachfragen!
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