Mitarbeitermotivationsseminar ist gut gelaufen

Ich hatte zwei Gruppen zwischen 25 und 30 Leuten jeweils 4 Stunden und (obwohl sie von den Chefs aus kommen mussten) es war richtig gut, interessierte Teilnehmer, die ich gut aus der Reserve locken konnte und die nach diesem Überblick aus "Problemen", "Fakten" und "Lösungen" großes Interesse an Folgeveranstaltungen haben, vor allem im Bereich Kommunikation, da scheint der größte Knackpunkt zu sein. (Auch die anonymen Bewertungsbögen waren gut, sie waren also nicht nur nett zu mir ;))