ccs
Leider blick ich nicht durch oder stell mich nur doof an 
An sonn und feiertagen darf nicht gearbeitet werden,allerdings gibts außnahmen....
Ich hab einen putzjob,5*die woche je 2-4stunden,darf ich an feiertagen arbeiten oder gehöre ich nicht zu den,,außnahme jobs,,
Ich würde weiterhin an ceiertagen arbeiten,aber was ist wenn ich das nicht darf,vom gesetzt her,und genau an diesem tag z.b auf der treppe ausrutsche o.ä....zahlt die versicherung???
Beim gewerbeaufsichtsamt hab ich leider noch niemanden erreicht und aus dem text vom mutterschutzgesetz werd ich nicht schlau....
Danke schonmal im voraus...
Erstmal gilt für dich das Verbot!! Auch muss dein Arbeitgeber deine Schwangerschaft beim Gewerbeaufsichtsamt angeben, ausserdem müßte der doch über das Verbot Bescheid wissen. Wenn du da wirklich keinen erreichst, schick denen ne e-mail!!! Die melden sich dann schon.
Ich versuchs später nochmal telefonisch... Danke für die antwort
Hab endlich jemand erreicht,da ich eine putzhilfe in einem restaurant bin gehöre ich zu den außnahmen...finds nicht schlimm das ich arbeiten muss an feiertagen....
na dann hat sich der Anruf ja gelohnt!!! Jetzt hast du endlich Gewissheit.