Monatsforum September Mamis 2013

ein doofer chef

September Mamis
ein doofer chef

Bibi26

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Hallo liebe mamis Wollte mal berichtet gestern wurde unser kleiner geimpft und hatte die u4 lief alles bestens. Papa hatte den Tag auch frei. Somit bin ich zu meinen Chef gefahren und wollte mal hören ob ich irgendwie weiter arbeiten kann da. Nach der Eltern Zeit von 1 Jahr. Er hat vorher immer gesagt das kriegen wir hin usw. Es ist ein Job wo man ab 5 Uhr anfängt und bis Mittag 14 Uhr. Ich verkaufe sozusagen Brötchen unterwegs. Bin aber während der Ssw oft im Büro gewesen und bin da gut eingearbeitet. Gestern bekomm ich von ihn zu hören wir sind hier kein soziales wohnen. Was wäre wenn der kleine krank ist und nur sowas. Er könnte keinen einstellen nur fürs Büro. Ich bin fast 8 Jahre da hab alles getan und gemacht und nun bekommt man einfach nen a... Tritt. Man nimmt lieber ne neue die keine Kinder hat. Ich hätte ausrasten können. Bin damals mit allem möglicheh Krankheit zur Arbeit egal wie und dann das. Mir tut eseeinfach nur leid weil es super Arbeitskollegen waren.

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mellomania

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Antwort auf Beitrag von Bibi26

ach nö, das is ja scheiße...un fies noch dazu...aber du wirst was neues finden! du kannst ja noch weiter kontakt halten mit den kollegen... ich könnt auch grad hochgehen....mein AG schenkt den neugeborenen einen Gutschein von jakoo, WENN die geb urkunde innerhalb von drei monaten bei einer bestimmten abteilung eingeht. ich hab brav die urkunde an meinen personaler geschickt un dachte es is erledigt...so anfang jan merkte ich aber dass das geschenk net kommt. ich fragte nach un was isj ezt? pech gehabt, frist um, gutschein futsch. im INTRANET würde stehen, dass die faxnummer NICHT die vom personaler is sondern vom konzernbereich. hallo? WIE SOLL ICH INS INTRANET kommen von daheim? bin seit 2011 in Mutterschutz was oll das? 18!!! tage zu spät dahin geschickt eh ic könnt echt. hatten letztes jahr so viel schieße an der backe mit dem schlimmen unfall meiner eltern etc, sorry aber da er warte ich schon verständnis...die denken echt alle, wir sind ne last oder was? bei dir isses unfair, bei mir, was soll das??


Sonneblume200208

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Antwort auf Beitrag von Bibi26

Muss dein Chef dich nicht mehr nehmen? Du hast doch auch Schutz?? Oder lieg ich da gerade falsch? Ich fang im Oktober auch wieder an - mein Chef hat jetzt schon mal gefragt aber das ist mir echt zu früh.


Bibi26

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Antwort auf Beitrag von Sonneblume200208

Ich weiß nicht genau wie das ist mit den wieder Einstieg wenn er so blockt. ja bis September bin ich noch in Eltern Zeit allerdings wollte ich mal so die grobe Richtung wissen ob dad alles klappt. Weil eigentlich fang ich um 5 Uhr an und da hat noch keine Kita auf. Gott sei dank hab ich so früh gefragt so hab ich noch genug Zeit was anderes zu finden


Bibi26

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Antwort auf Beitrag von Bibi26

Kaum hat man ein Kind ist man vergessen. Mein Chef hat mir sogar noch was zur Geburt und zu weihnachten gegeben und zur Weihnachtsfeier wurde ich auch eingeladen. nd in meiner Ssw hab ich noch alles getan was ich konnte. Weil so wenig Personal da war und er selbst im kh lag. Immer diese leeren Versprechungen. Naja er mein er hatte genug Personal aber es dürfen nicht mal 2 Leute zur gleichen Zeit Urlaub machen das hab ich von den Kollegen erfahren. . Naja so muss ich jedenfall nicht mehr so früh aufstehen. Das mit deinen Chef ist ja auch nicht wirklich nett. Aber wir werden es auch so schaffen jetzt stehen die kleinen in Vordergrund. Ich bin nur auf mein Arbeitszeug gespannt und wenn da ein kleiner harken ist steh ich da auf der matte. Zu guten Schluss hab ich dann noch ne nette Aufgabe bekommen. Da ich ne bilderprassentation gemacht habe über mehrere Jahre in meiner Freizeit sollte ich sie doch noch mal überarbeiten. Sehr freundlich er wollte dann auch nen Kaffee ausgeben, dabei weiß er das ich kein Kaffee trinke Hallo ich bin 8 Jahre da und der Weiß es immer noch nicht. Boah ich Steiger mich da wieder rein. Geh jetzt ne Runde kuscheln und spielen muss mich ablenken


Jollygirl29

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Antwort auf Beitrag von Bibi26

Hallo! Das tut mir leid, aber so hast du jetzt genug Zeit dich umzusehen. An dir lag es bestimmt nicht. Irgendwie drehen gerade anscheinend alle Chefs etwas am Rad. Ich bin Lehrerin und hätte bis Mitte November Elternzeit. Da das aber mitten im SJ ist, fange ich schon Anfang Oktober wieder an. Ich hätte auch zum Anfang des SJ losgelegt, aber unsere Krippe öffnet erst kurz nach Beginn das SJ und Eingewöhnen muss ich die Kleinste auch. Also Beginn Oktober. Das sind ohne Wochenenden und mit Teilzeit 7,5 Tage, die überbrückt werden müssen. Hört sich nicht viel an, reicht aber aus, um meinen Chef bei meiner Fachleitung anfragen zu lassen, ob die mich nicht "rausschmeißen" wollen. Alternativ soll ich ohne Bezahlung die versäumte Zeit nacharbeiten und Blockseminare anbieten... Ich habe drei kleine Kinder und mein Mann ist im Bereich Projekte quer durch die Republik unterwegs. Trotzdem habe ich angeboten, generell mehr Stunden zu machen, weil bei uns Kollegen fehlen, die Überstunden abbummeln. Seine Auskunft liegt mir schriftlich vor: "Ich werde dich schon unterbekommen". Hallo? Bin ich ein Heiminsasse? Nein, ich bin seit 15 Jahren im Schuldienst, habe den entsprechenden Fachbereich mit aufgebaut und leite den größten Prüfungsausschuss in meiner Freizeit. So ein ... Da merkt man, dass der keine Kinder hat und auch null Empathie. Ich möchte ja keine Sonderbehandlung, aber in Ruhe die Kleinste in die Krippe eingewöhnen muss doch möglich sein. Habe ich ihm auch mehrfach erklärt und geschrieben... Hilft nix. Werde wohl meine angebotene Stundenerhöhung zurückziehen und ansonsten "Dienst nach Vorschrift" machen. Schade! Dir alles Gute! Jolly


samy_84

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Antwort auf Beitrag von Bibi26

Oh wow, das hätte jetzt von mir sein können - genau so ein Gespräch hatte ich mit meinem (nun wohl ehemaligen) Chef. Egentlich war ausgemacht, das ich ab jetzt wieder ein paar Stunden arbeite -- plötzlich geht das aber nicht mehr, 'weil ich ja jetzt nicht mehr flexibel bin mit Kind'. So eine Frechheit!!!!!!