Teddy12
Hallo Ihr lieben, ich habe da auch mal eine Frage zu Elternzeit bzw. wie es nach der Elternzeit aussieht mit arbeiten. Ich habe eine Vollzeitstelle im Büro (42 Stunden/Woche) die nach nach der Geburt nicht mehr machen möchte. Ich würde gerne nach der Elternzeit 1 1,5 Jahre wieder anfangen bzw. ich muss auch finanziell wieder arbeiten gehen. Würde halt dann gerne auf 400 € Basis wieder einsteigen. Das Kind würde in der Zeit bei meiner Mutter oder bei meiner Schwiegermutter unter kommen. Kann mir meine Chefin auch diese 400€ Stelle streichen? Bzw. darf sie auch sagen ne das geht nicht? Oder hab ich nach der Elternzeit anrecht auf eine Teilzeit Stelle? Liebe Grüße Es ist meine erste Schwangerschaft deswegen weiß ich garnicht was mich da so erwartet.
Die Frage habe ich dir hier am 29.10. schon mal beantwortet ;-) § 8 Teilzeit - und Befristungsgesetz Grundsätzlich hast du Anspruch auf Teilzeit, worunter auch ein Minijob fällt. Wenn deine Firma für den Arbeitsplatz unbedingt eine Vollzeitkraft benötigt, müsste diese zB zwei Halbtagskräfte einstellen, also eine weitere. Aber - dies gilt nur ab einer Mitarbeiterzahl von mind 15 und aus dringenden betrieblichen Gründen darf der AG dies auch ablehnen. Bspw bei wirtschaftlichen Gründen (könnte er sich finanziell nicht leisten). Ein Betriebsrat wäre hier Gold wert.