Sonni
Hallo ihr Lieben! Vielleicht könnt ihr mir ja helfen! Ich habe ET 19.4. Ich gehe in BV ab Februar. Meine Chefin möchte das so. Ich soll auch den mir zustehenden Urlaub bis Februar wegnehmen. Ich habe im Jahr 27 Tage Urlaub. Ist es richtig, dass mir dann bis zum Mutterschutz 6 o. 7 Tage Urlaub zustehen???
Hi, dir stehen pro Monat 2,25 Tage Urlaub zu. Bis zum Mutterschutz bekommst du für jeden NICHT voll gearbeiteten Monat 2,25 Tage Urlaub. So dämlich beschrieben stehts im Gesetz. Dein Mutterschutz fängt dann Anfang März an, oder? Dann stehen dir für Januar, Februar und März Urlaub zu. Also 6,75 Tage um genau zu sein. Weiß ja nicht, ob deine AG so lieb ist und das dann aufrundet ;-) LG
Eigentlich hast du bis zum Ende des Mutterschutzes Urlaub. Das wären dann 27 Tage im Jahr durch 12 Monate geteilt = 2,25 Tage pro Monat. Januar- Juni komplett = 6 Monate x 2,25 Tage = 13,5 Tage Bei Geburtstermin 19.04. Mutterschutzfrist 8 Wochen heißt Mutterschutz bis 14.06. 2,25 Tage im Monat durch im Schnitt 30 Tage im Monat x 14 Tage des Juni = 1,05 Tage für den Juni. Sind zusammen 14,55 Urlaubstage für 2013. So MÜSSTE.... es eigentlich stimmen.
Karina hat recht, aber dir steht für den ganzen Monat Juni der Urlaub zu! Nicht für den halben, es sei denn die haben das Gesetz geändert! LG
ah ok, das mit dem vollen Monat wusste ich jetzt wieder nicht 
Ich schon, denn in umserem Tarifvertrag steht drin, das man für einen halben Monat Arbeit die Hälfte an Urlaub bekommt. Wenn man nur bis zum 10.Tag eines Monats arbeitet, bekommt man nichts.
Das habe ich dann so einer Freundin gesagt, die in einer Personalabteilung arbeitet und viel mit Mutterschutz zu tun hat. Und die meinte immer, mir würde mehr Urlaub zustehen.
Also habe ich mich durchs Gesetz gequält und siehe da, es stimmt! Unser Tarifvertrag ist schlechter abgewickelt worden als das Gesetz (typisch Männer!). Und da Gesetz immer über Tarif steht, habe ich Recht bekommen. Es ging um ganze 2 Tage Urlaub ;-)
Aber immerhin.... Nur geändert haben die es hier in der Firma nicht.
Beim zweiten Kind haben die es wieder versucht und ich konnte den sofort sagen, was Sache ist. Da hat sich der Mann auch wieder an mich erinnert 
LG
Hallo Sonni, ja da hat Karina Recht. Ich habe auch wie du am 19.04 ET. Das heißt, dass unser Mutterschutz am 08.03.12 beginnt. Urlaub wird jedoch bis einschließlich Juli gerechnet. So bekomme ich 15 Tage Urlaub, die ich vor dem Mutterschutz nehmen werde + die super vielen Überstunden. Somit bin ich spät. Mitte Januar 2013 Zuhause. lg, Oya1982