Thema:
AG - unfassbar....
...heute hat man mir (trotz vorangegangener mündlicher Zusage) mitgeteilt dass mein Arbeitsvertrag aufgrund meiner Fehlzeiten im letzten Jahr nicht verlängert werden kann.
Ich sehe rot. Ich bin....bestehe nur noch aus Wut und Hass auf diesen Dreckssauladen.
Der Beschluss wurde laut Aussagen (warte noch auf das schriftliche) vor meiner Schwangerschaftsbekanntmachung gefällt. Das Argument, dass im letzten Jahr mein Mann verstorben sei - wurde vorgebracht und als nebensächlich erachtet. Die Fehlzeiten die Fehlzeiten...
Kann ich nicht verstehen, ich kann mich erinnern oft auf Arbeit gewesen zu sein. Meine Kleine war öfters richtig krank, sie lang u.a. im eigenen KH und ich bin als Betreuung bei ihr geblieben,...hab auch über 30 ÜStunden (bei einem 3 Stunden-Arbeits-Tag) mit ins Herzkatheterlabor genommen.
Ich bin sodermaßen entsetzt und enttäuscht, wie eiskalt, unmenschlich und absolut ARSCHGEIGIG man überhaupt noch sein kann....
sorry
von
Ele85
am 22.02.2012, 17:44
... es ist echt Traurig mit welcher Kaltherzigkeit manche AG arbeiten...
das tut mir echt Leid für dich.
Verstehe ich das richtig... du hattest bis jetzt einen befristeten Vertrag?
von
Monokl
am 22.02.2012, 18:07
Japp, schon zweimal befristet und es ging um die Entfristung. Im Oktober hab ich mich auf die freie Stelle im Herzkatheter versetzten lassen (man wollte mich dort haben...!!!) mit den vielen Versprechungen dass das natürlich auch für den Neubau so gilt (ab nä Jahr gibts ein neues großes KH) und meiner Entrfristung absolut nichts entgegensteht und und und und blablablablabblabaaaaaaaaa
kotz
von
Ele85
am 22.02.2012, 18:32
Hallo, hab mich mal aus dem Septemberbus reingeschlichen...
Wenn ich Dir einen kleinen Tipp geben darf: Lass Deinen Arbeitsvertrag doch mal von einem Fachanwalt für Arbeitsrecht prüfen. Die Befristungen sind in den wenigsten Fällen korrekt und sobald bei der Befristung ein Fehler gemacht wurde, gilt der Arbeitsvertrag unbefristet.
Ich hab das selbst durch, bei einer großen deutschen Anstalt des öff. Rechts. Da ich selbst Jurist bin, ist mir der Fehler im Rahmen der 3. Befristung relativ schnell ins Auge gefallen und so konnte ich mich einklagen. Seit einem Jahr habe ich nun einen unbefristeten Vertrag.
Einen Versuch wäre es doch wert, oder?
Viel Glück und LG Tina
von
Tina (B)
am 22.02.2012, 19:04
Ich meine nicht, dass der AG sich damit rausreden kann, dass der Beschluss vor der Bekanntgabe der Schwangerschaft gefällt wurde. Das würde der Willkür doch Tür und Tor öffnen und wäre nicht im Sinne des Mutterschutzes. Ich würde mich an deiner Stelle von einem Anwalt oder zumindest einer Gewerkschaft beraten lassen, ob die das so überhaupt dürfen. Arbeiten willst du da wahrscheinlich eh nicht mehr bzw. Dann kündigen sie dich nach der Elternzeit, aber für die Zeit der Schwangerschaft und die Höhe des Elterngeldes ist es wirklich wichtig, dass du jetzt kämpfst!
von
NAG-Hasi
am 22.02.2012, 19:09
Das Problem ist ja, dass der AG gar nicht kündigen muss, weil der Vertrag durch die Befristung sowieso endet. Und niemand kann den AG zwingen, den Vertrag zu verlängern. Jedenfalls ist dieser Fall nicht vom MutterSchG umfasst. Hier sind nur Kündigungen innerhalb der Schwangerschaft ausgeschlossen.
Eine Beratung vom Anwalt würde ich aber auch unbedingt empfehlen.
LG Tina
von
Tina (B)
am 22.02.2012, 19:32
Stimmt, hatte ich vorhin überlesen, das ist ja mal echt Sch.....
von
NAG-Hasi
am 22.02.2012, 19:34
danke für euren Beistand.
Ich werde mich rechtlich auf alle Fälle informieren. Ich setzt da keinen Fuß mehr rein, jeder Handschlag ist völlige Energie-und Zeitverschwendung.
Und dass, nachdem man sich aufopfert wie ein Vieh, Überstunden schiebt und NULL Freizeit mehr hat....zwei Jahre...fürn A****.
DAS ärgert mich grad am allermeisten...
von
Ele85
am 22.02.2012, 19:36
Kopf hoch, Versuch dich ein bisschen zu beruhigen, die Aufregung tut dem Murkel sicher nicht gut! Ich Wünsche dir auf alle Fälle viel Erfolg auf der Suche nach einer kompetenten Rechtsberatung, lass mal hören, was rauskommt. Eine Freundin von mir hatte mal so eine Stinkwut in einer ähnlichen Situation, die hat an Ursula von der Leyen (Arbeitsministerin) geschrieben, denn nur der Gesetzgeber kann hier was ändern. Hat aber auch nicht geholfen. Richtig doof dran sind in Produktionsbereichen nämlich auch Frauen mit einem sog. "Werkvertrag". Sie werden für die Fertigung eines bestimmten Werkstücks eingestellt, welches sie nie herstellen, wundern sich aber nicht weiter darüber. Wenn dann eine Frau schwanger wird, heißt es, das Werkstück wird nicht mehr hergestellt und somit ist auch automatisch der Arbeitsvertrag ausgelaufen. Eine ganz miese Masche ist das, genauso wie diese ständigen Befristungen! Und dann wundern sich die Politiker, dass die Frauen in diesem Land so wenig Kinder bekommen....
von
NAG-Hasi
am 22.02.2012, 19:48
Hallo, warst Du dass nicht wo auch der Chef so elend reagiert hat auf die SS und hinterher behauptet hat er hätte nix dergleichen gesagt?
Wie meine Vorschreiberinnen schon meinten: geh zum Fachanwalt! Das stinkt doch bis zum Himmel!
Ist es ein Kirchlicher Träger dein Krankenhaus?Dann geh an die nächsthöhere Stelle!
Was halten die denn von Nächstenliebe?
Dein Mann war gestorben und das ist Nebensächlich?Dein Kind war im Kh, alles Stress pur! Wer geht denn da noch fröhlich zur Arbeit?
Wehr Dich 
von
MamaMarlene
am 22.02.2012, 22:28
Ja die war ich auch 
Ich hab nicht vor klein beizugeben, heute geh ich erstmal zum hausarzt, dann in die Klinik und lass mir eine Zeitübersicht vom betroffenen Zeitraum geben. ich möchte all die Sachen haben die bei dem Beschluss auf dem Tisch lagen.
Es ist ein KH dass vom Land getragen wird. Ich hab erstmal am 5.3. ein Gespräch mit dem Pflegedirektor, der das mitentschieden hat. Da will ich Antworten und die Wahrheit und kein Herumgeredegedöns.
Wenn er sich da noch immer affig anstellt dann werde ich mit dem Anwalt anrücken. Und sei es nur wegen seelischer Grausamkeit - und das ist das in meinen Augen. Das ist grausam. Ich kann gar nicht sagen wie ich mich fühle...ich habe im Facebook schon heftig Stunk gemacht - da ich ja nix mehr zu verlieren habe möchte ich dieses Erlebnis gern in alle Welt verbreiten!
dann werd ich an den Aufsichtsrat herantreten, die sind zwar "nur" die Geldgeber, aber die interessiert das bestimmt auch wie mit dem Personal das eh immer knapp ist, umgegangen wird.
Ich werde soviel Theater drum rum machen wie ich veranstalten kann. Ich kann und will das einfach nicht so hinnehmen, das gibt mir echt den Rest. Nach dem beschissenen Jahr 2011 setzt das echt noch einen drauf.
Ich war im letzten Jahr gegen vieles machtlos, obwohl es alles andere als fair, gerecht und menschlich war. Aber diesesmal lass ich mich nicht verarschen und seh noch feierlich dabei zu.
Da haben sie sich die falsche rausgesucht zum Sparen.
Danke für die Motivation,...das macht so Mut....
von
Ele85
am 23.02.2012, 07:20
