dkteufelchen
ich habe mich am 30.09. bei einer firma beworben. das stellenangebot war gut. leider habe ich es mir nicht ausgedruckt. leider schrieb mich der chef schon am abend an, dass die stelle vergeben wäre. HEUTe, jetzt eben, bekam ich eine mail, wenn ich noch keine anstellung hätte, würde er sich freuen, wenn ich kurzfristig zu einem gespräch erscheinen könnte. soll ich? JA! aber wann, heute noch (mir geht es nicht ganz so gut, ich bin nicht vorbereitet, aber eigentlich auch nicht ängstlich), oder lieber morgen? und wenn er mich auch gern kurzfristig einstellen möchte? sofort, oder doch erst ein ein paar tagen? ich habe ja zur zeit einen zwei-tage-job, wo ich weiß, dass die chefin mich gern langfristig behalten möchte, es aber noch keine gelder gibt (verein) zwickmühle. was würdet IHR an meiner stelle tun? was ratet ihr MIR?
Ich würde HEUTE noch dort anrufen, aber erst einen Termin für die kommenden Tage machen. Kurzfristig heißt ja nicht HEUTE noch. Ein bisschen Körperpflege, Vorbereitung und kurze AG-Recherche muss sein! ;-)
Wenn er dich einstellen will...ja, dann mach! 
Du weißt doch, der Spatz in der Hand ist besser als die Taube auf dem (Vereins-)Dach!
LG
Kurzfristig heißt kurzfristig, nicht SOFORT. Niemand erwartet, dass du sofort Gewehr bei Fuß stehst. Gib einen Termin morgen oder übermorgen an, der dir zeitlich in den Kram passt. Du hast einen zwei-Tage-Job, der bislang nicht bezahlt wird?? Geh zu dem Gespräch, guck, ob es dir da gefällt, wie die Rahmenbedingungen so sind, und entscheide dann.
nein da habe ich mich unverständlich ausgedrückt. ich bekomme meinen 2-tage-job natürlich bezahlt. meine chefin würde mich gern fest einstellen, dafür hat der verein aber noch keine gelder (vereine sind chronisch mit geldmangel behaftet - auf spenden oder projekte angewiesen) so ein "gutmensch" bin ich auch nicht, dass ich es mir leisten kann, kostenlos zu arbeiten.
Anhören kann man sich´s doch. Heißt nicht, dass es Dir dann auch alles zusagt. Ich würde auf jeden Fall mal hingehen, mir das Angebot anhören usw. Verlieren kannst Du nichts, Du hast ja einen Job. Viel Glück. melli
so dachte ich auch, danke euch ich werde dem herren mal eine mail schreiben, dass ich morgen gern zum gespräch komme, alternativ montag sollte er tatsächlich interesse an meiner arbeitskraft haben, muss ich sowieso erst mit meiner jetztigen chefin sprechen. also vor nächster woche wird es dann eng. danke
Ich habe es auch schon erlebt, dass sich Firmen 3 Monate nach der Bewerbung endlich mal gemeldet haben und ein Vorstellungsgespräch vorschlugen. Natürlich hatte ich zu diesem Zeitpunkt die Stellenausschreibung nicht mehr. Sie steht dann ja auch nicht mehr online, so dass man nicht danach suchen kann. In diesen Fällen habe ich am Telefon darum gebeten, mir die Ausschreibung noch einmal per Mail zuzuschicken, da vernichtet, weil nicht mehr damit gerechnet, dass sich noch etwas tut. Ich sage zwar, dass ich mich daran erinnere, aber im Detail eben nicht, weil abgehakt. Meistens sind die Firmen dann recht schuldbewusst und entschuldigen sich noch 100 Mal, dass sich das Verfahren so in die Länge zog.
naja, hier war es so, dass die anzeige (ich meine) freitag im onlineportal vom AA drin stand, ich sie aber erst montag gesehen habe.
dienstag mittag habe ich mich beworben, und eine halbe stunde dannach, war sie raus.
ok, dachte ich, habe sie genug bewerbungen bekommen. und abends kam dann ja auch, dass die stelle besetzt ist. vielleicht haben sie sich zu schnell entschieden.
ich habe mich jetzt per mail gemeldet. für telefon bin ich heute nicht ruhig genug. weil das doch sehr überaschend kam.
mal sehen, ob der termin morgen passt, dann kann ich mich drauf vorbereiten. bewerbung alles habe ich ja, und es hatte sich auf jeden fall gut angehört, sonst hätte ich mich nicht beworben 
aber sowas ist mir noch nie passiert - erst absage und dann doch mal vorbeikommen - es freut mich aber.
hoffe nur, der sucht nicht immer nur für zwei monate als urlaubs-/krankenvertretung.
NEIN - ich bin jetzt positiv gestimmt.
Sehr geehrter Herr XX, vielen Danke für Ihre Email. Ich habe zur Zeit einen 165 Euro-Job, bin aber immer noch auf der Suche nach einer Festanstellung. Ihr Stellenangebot interessiert mich weiterhin. Gern würde ich morgen, Freitag, 28.11. um 9.00 Uhr zu einem Gespräch vorbeikommen. Sollte dieser Termin nicht in Ihre Planung passen, kann ich auch am Montag zu einem Gespräch erscheinen. Mit freundlichen Grüßen
Sehr geehrter Herr XX, vielen Danke für Ihre Email. Gerne komme ich kurzfristig zu einem Termin. Würde Ihnen morgen, Freitag, 28.11. um 9.00 Uhr passen? Ich bin auch für alternative Vorschläge offen. Mit freundlichen Grüßen Dein Teilzeitjob geht ihn erst mal nichts an, die Bezahlung erst recht nicht!!! Und ein Teilzeitjob ist auch ein fester Job, also mit der Formulierung "das ist keine Festanstellung" stehst du unwissend da, das macht keinen guten Eindruck.
Hey! Von dem bestehenden Job würde ich einstweilen nichts schreiben. Das kannst du zur Not noch im Gespräch erwähnen. Zeig deine spontane Einsatzbereitschaft und ruf an :-) LG h
Danke Pamo 
selbes bei mir. ich ging hin jetzt arbeite ich da
prima, glückwunsch.
Auf jeden Fall hingehen, aber das haben die anderen ja auch schon geschrieben. Und falls Du die Stelle bekommst - super! Dann hast du was und wenn sich (am besten innerhalb der Probezeit) beim Verein doch was längerfristiges ergibt und du lieber dort arbeiten würdest, dann musst du halt nochmal wechseln. Das kommt gar nicht so selten vor. Ich habe z.B. am 01.06. eine neue Stelle angefangen und morgen, pünktlich zum Ende der Probezeit, ist schon wieder mein letzter Tag. Eine Firma, bei der erst nichts mit einer Stelle wurde, hatte mich angerufen und gefragt, ob ich noch was suche. Hatte ich ja eigentlich nicht, aber ich war neugierig. Tja, am Montag fange ich dann schon wieder eine neue Stelle an. Spontan fallen mir zwei Leute ein, die auch nach ca. 6/7 Monaten nochmal gewechselt haben.
naja, wenn das was wird, werde ich nicht zum verein wechseln, es ist zwar gutes arbeiten dort, aber perspektivisch gesehen unatraktiv (komme nicht über 20 stunden, und das gehalt ist entsprechend). aber ich habe noch ein paar jahre bis zur rente, und da möchte ich noch ein bisschen was einzahlen und verdienen. sonst alles gut. aber danke auch dir nochmal.
Ah so. Klar, dann würde ich auch nicht wechseln. Ich hoffe ja, dass meine neue Stelle wirklich besser ist, weil ich habe auch noch ein paar Jahre bis zur Rente und will nicht schon wieder wechseln. Einmal so eine Aktion reicht. Sollte mir die neue Stelle widererwarten doch nicht zusagen, würde ich mich da durchbeißen und trotzdem dort bleiben. Jetzt wünsch ich Dir erstmal Glück und drücke die Daumen, dass das Vorstellungsgespräch gut läuft und du die Stelle bekommst und auch willst.