Thema:
Frage zum Thema Kündigen in der Sw
Hallo eine Frage und zwar sollt mein Vertrag im Juli nochmal um 6Monate verlängert werden aber meine chefin sagte mir gerade das er es nicht wird..habe ihr aber direkt gesagt das ich sw bin..dürfen die mich Kündigen ?? unser laden läuft nicht so wie er soll deswegen können die sich keine Mitarbeiter leisten..
von
Mine2508
am 30.05.2013, 15:53
nein nicht kündigen aber der Vertrag wird wie vereinbart auslaufen
was noch nicht im Vertrag steht ist nicht gültig also keine Verlängerung
von
mf4
am 30.05.2013, 15:55
ja aber wenn er ausgelaufen ist muss ich dort aufhören..aber jetzt hörte ich das man das in der sw nicht darf
von
Mine2508
am 30.05.2013, 16:51
ja so sieht es aus
man darf dich nicht kündigen und das tut ja auch keiner
dein Vertrag läuft lediglich wie vereinbart aus
von
mf4
am 30.05.2013, 16:54
Du meinst wahrscheinlich ss-schwangerschaft nicht sw :-)
Hast du einen befristeten vertrag???wenn ja der muss nicht verlängert werden...
von
ccs
am 30.05.2013, 15:55
jaa sry meinte sw xD bei uns ist das so die werden 3mal alle 6monate verlängert und danach wenns gut läuft ein festen vertrag..
von
Mine2508
am 30.05.2013, 16:48
Wenn du einen befristeten Vertrag hast, so habe ich es verstanden, wirst du nicht gekündigt, sondern dein Vertrag nicht verlängert!
Da greift auch kein Kündigungsschutz in der SS, da es sich ja nicht um eine Kündigung handelt!
LG
von
Jessi86
am 30.05.2013, 15:57
ja aber der Vertrag wird nicht verlängert und ich soll aufhören zu arbeiten..bei uns wird das immer 3mal alle 6monate verlängert
von
Mine2508
am 30.05.2013, 16:53
Da es die Verlängerung noch nicht im Vertrag gibt hast du keine Chance und dein AG wird auch nicht so (sorry) dumm sein, falls es besser läuft nun verlängern, jetzt wo du schwanger bist.
von
mf4
am 30.05.2013, 16:56
So sieht es leider aus der Vertrag läuft ganz normal aus.
von
Sabbi93
am 30.05.2013, 16:30
ja, sie können dich "kündigen"
das ist aber laut gesetz dann keine kündigung, sondern der vertrag läuft halt aus. das geht auch während der schwangerschaft.
war bei mir damals auch so. wenn man einen befristeten arbeitsvertrag hat, steht einem dann keine verlängerung zu.
Mitglied inaktiv - 30.05.2013, 17:39
Und Du hast doch geschrieben, das Deine Chefin Dich über die Nichtverlängerung in Kenntnis setzte, bevor Du ihr sagtest, das Du schwanger bist. Da kannst Du noch so oft auf den 3x rumpochen. Das Thema ist durch. Der Vertrag wird nicht verlängert, weil es eben im Geschäft gerade nicht so gut läuft, egal ob schwanger oder nicht, sie können sich Dich und somit eine Verlängerung Deines Vertrages einfach nicht leisten ![](/icon/nr137.gif)
von
Jacky010477
am 30.05.2013, 17:45
Ja kündigen dürfen sie dir nicht ! aber deinen Vertrag nicht verlängern...er läuft aus und du bist entlassen...
Mitglied inaktiv - 31.05.2013, 08:39