Guten Tag Frau Bader, meine Tochter ist 10 Monate alt, ich befinde mich in Elternzeit, derzeit nicht arbeitend, und plane, bei meinem derzeitigen Arbeitgeber noch in der Elternzeit zu kündigen und eine andere Stelle anzutreten. Bei dem neuen Arbeitgeber werde ich entsprechend Vertrag in Teilzeit (< 30h) arbeiten. 1. Kann ich bei dem neuen Arbeitgeber direkt am Beginn, also noch in der Probezeit, Elternzeit anmelden? 2. Und kann ich dabei direkt die Fortführung der vertraglich vereinbarten Teilzeit ab Beginn der Elternzeit gemeinsam mit der Elternzeit anmelden? 3. Kann der neue Arbeitgeber die Teilzeit in der Elternzeit ablehnen? Zum Hintergrund: ich möchte Elternzeit beantragen beim neuen AG, um für diesen Zeitraum vor Kündigung geschützt zu sein. Ich würde mich sehr freuen, wenn Sie mir weiterhelfen könnten. Vielen Dank schon mal und beste Grüße Anna K
von Anna K am 21.10.2021, 12:50