War heute in meinem alten Betrieb (wo ich reg.. Mai13 anfange) . Nun ist es so das eine A-kolegin ss is (2.Monat genaue Woche weiß ich net) leider liegt sie mit Blutungen im KH aber bekommt i-welche Mittel . So wie es aussieht wird es auf ein BV dann rauslaufen wenn sie aus dem KH kommt. (da gastro und jetzt Blutungen spricht ja eig für ein BV) . So jetzt kann ich im Winter schonmal wieder auf 400€ anfangen und dann wohl eher als geplant wieder voll anfangen Habe ja nun derzeit auch ne geringfügige Beschäftigung wie wäre das nu wenn ich beides weiter mache also 400€ und Geringfügig also steuerlich? Ich denke jedoch das ich die Geringfügige sache kündigen werde habe da 2 wochen kündigungsfrist (Probezeit) kann da ja sagen das der Job doch nix für mich ist. Nur ne kündigung habe ich noch nie gemacht was gehört denn dann darein??? Vielen Dank fürs durchlesen :) ich hoffe das meine a-kolegin das Kind behalten kann aber ich denke im KH wird sie gut versorgt sein ... ich drück ihr die daumen ...