Ich würde gerne eine Haushaltshilfe als Midi-Job einstellen. Allerdings würde ich sie nur für EUR 200 beschäftigen, und zwei andere Familien könnten den Rest bis zu EUR 800 auffüllen. Für die Haushaltshilfe wäre es wegen der Krankenversicherung wichtig. Ich möchte aber nicht so gerne die Haftung für die Arbeitgeberbeiträge der anderen Arbeitgeber übernehmen. Kann man das irgendwie trennen, also so, dass jeder einen Arbeitsvertrag für seinen EUR 200-Bereich hat? Hat das schonmal jemand gemacht? - oder so gearbeitet? LG,
von carla72 am 31.10.2012, 12:03
