Francy90
Hallo, Ich habe die Woche festgestellt, dass ich schwanger bin (3.SSW) also noch alles ganz frisch. Nun bin ich in der Gastronomie tätig und muss immer sehr früh arbeiten und der ganze Vormittag besteht aus Stress. Nach der Frühschicht fühle ich mich total kaputt und habe immer ein ziehen im Unterleib. Ich habe Angst, dass ich durch die Arbeit erneut eine Fehlgeburt erleide (2019 in der 6.SSW). Auch habe ich bedenken, dass ich mit den Corona Virus anstecken könnte. Wäre es ratsam, wenn meine Frauenärztin mir ein Beschäftigungsverbot ausstellt? Oder soll ich eher mit meinen Arbeitgeber sprechen und ihm sagen er soll mich in der Kurzarbeit nicht mehr einteilen? Hat jemand Erfahrung oder macht gerade das selbe durch? LG francy
Wurde die Schwangerschaft denn schon vom Arzt bestätigt? Ich würde mit meiner Ärztin sprechen.
Wenn du in der dritten Woche bist, bist du noch nicht Mal überfällig? Davon ab das Mutterschutzgesetz würde 2019 stark verschärft, nur noch wenige Frauenärzte stellen BVs aus wenn die Gründe am Arbeitsplatz liegen, da ist der Arbeitgeber zuständig. Auch dein Arbeitgeber muss sich an den Mutterschutz halten, aber du musst sagen das du schwanger bist
Am besten du gehst zeitnahe zu deinem FA.
Da du bereits schon eine FG vor kurzem hattest, du in der Gastro arbeitest und momentan der Scheiß mit der Corona ist, stehen die Chancen sehr sehr gut, das du ins BV kommst.
Ich wurde damals in der 7 SSW raus genommen, da ich davor in der 12 SSW eine FG hatte und ich als Friseurin arbeitete.
Lg 
Die Chancen stehen gar nicht gut.
Ich bezweifle, dass dir jemand in der Hinsicht entgegenkommen wird, weil es unbegründet ist und einfach nur dein Wunsch.
In wiefern das denn? Schwangeren wird empfohlen in dieser Situation nicht zu arbeiten! Zumal nachgewiesen wurde, das sich auch Ungeborene durch die Mutter anstecken können, meine Liebe! Natürlich ist da jeder FA anders, aber wenn er weis das du bereits eine FG hattest und du in der Gastro arbeitest, wirst du raus genommen! Das ist Fakt! Denn ich bezweifle das ihr AG alle Bestimmungen erfüllen kann!
Selbst Krankenschwestern müssen jetzt weiter arbeiten zum Teil ( und nein es gibt immer noch nicht ausreichend Schutzkleidung für die Arbeit), und das trotz corona. Nicht jeder Arbeitgeber sieht das ein
Also ich arbeite in einer Kita und unser beztirbsmediziner hat mir ganz klar gesagt dass allein Corona nicht für ein beschäftigungsverbot reicht
Ich hab über mein Ag eins bekommen. Auch meine Fä meinte das der Ag zuerst zur pflicht gezogen werden muss. Sofern keine medizinische Notwendigkeit vorliegt. Hatte auch schon 2 Fehlgeburten trotzdem hat mein Fa mir nicht gleich eins ausgestellt. Glaube es macht jeder arzt anders
Damals hat das mein Arbeitgeber von sich aus gemacht, aber erst ab der 12 ssw. Ich hab im Einzelhandel gearbeitet und musste immer schwer heben. Er war sehr rücksichtsvoll und hat darauf geachtet das ich eine Arbeit mache wo ich das nicht machen muss. Vielleicht solltest du das deinem Arbeitgeber einfach sagen und schauen wie er reagiert. Wenn du erst in der 3 Woche bist wird man noch nicht viel sehen können aber du könntest mit deiner FÄ reden und ihr deine Situation erklären und natürlich das du Beschwerden hast. Wenn du jedesmal so ein ziehen hast, ist das bestimmt wegen dem Stress und das ist nicht gut. Meine FÄ hat gesagt wenn man Beschwerden hat soll man das ruhig angehen weil das ist ein Zeichen das man zu viel Stress hat. Ich hatte eine Freundin die in ihrer SS viel Kopfschmerzen hatte und wurde deshalb immer lange krank geschrieben. Vielleicht kannst du dich auch erstmal krank schreiben lassen um dich zu schonen. Alles gute weiterhin!
Wenn es dir zu riskant ist wegen verschiedenen Dingen, lass dich erstmal krank schreiben.
Dann alles in Ruhe klären.
LG 
Ich arbeite zwar nicht in der Gastronomie sondern in einem Heilpädagogischen Zentrum, aber mein Frauenarzt hat mich erstmal krankgeschrieben (bin in der 5. Woche). Die Betriebsärztin hat wegen der Arbeit mit Kindern und wegen Corona ins beschäftigungsverbot geschickt. Sie denkt es kommt noch eine zweite Welle und dies sei für mich zu gefährlich, sodass ich auch in keinem anderen Bereich bei uns arbeiten darf.
Vielen Dank für eure zahlreichen Nachrichten :) Ich nehme mir vieles an und werde dies am Montag mit meiner Frauenärztin besprechen und den Wunsch äußern mich raus zu nehmen. Sicher ist sicher, mir ist das alles zu riskant und gerade weil ich ja schon eine Fehlgeburt hatte. Danke jedenfalls für eure Hilfe!! LG
Vielen Dank für eure zahlreichen Nachrichten :) Ich nehme mir vieles an und werde dies am Montag mit meiner Frauenärztin besprechen und den Wunsch äußern mich raus zu nehmen. Sicher ist sicher, mir ist das alles zu riskant und gerade weil ich ja schon eine Fehlgeburt hatte. Danke jedenfalls für eure Hilfe!! LG
Hallo,
ich fände es toll, wenn Du schreiben könntest, was dabei rausgekommen ist - interessiert mich nämlich auch 
Liebe Grüße und alles Gute!
Hallo, Ja, das mach ich dann. Aber ich habe auch von einer Freundin aus einer Personalabteilung den Zuspruch erhalten, dass ich mich raus nehme sollte und die Karten, sowohl beim Chef als auch beim Frauenarzt auf den Tisch legen soll. Ich gebe am Montag dann das Feedback. LG